Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   39 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 203305
 Всего ответов: 229314
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
право оплата налог отработка пособие права очередь наследство общежитие увольнение кредит жилье распределение контракт выселение ребенок оформление документов армия долг амнистия суд аренда строительство недвижимость молодая семья регистрация компенсация раздел имущества имущество ип гражданство беременность договор молодой специалист раздел оформление декретный отпуск документы квартира работа брак иск алименты отпуск приватизация прописка сроки льготный кредит льготы лицензия налоги продажа развод зарплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 279967 Опубликовано 22.03.2018 в 18:37

Уволить беременную?

Работница 2 дня не выходит на работу. Говорит,что беременна и лежит на сохранении. Есть огромные сомнения,что "беременность" существует.Хотим уволить за прогул. Куда можно сделать запрос чтобы подтвердить или опровергнуть ее "положение"? И какой документ она должна нам предоставить?больничный? И можно ли беременных увольнять? Спасибо!

Татьяна :: Ратомка


Ключевые слова: Беременность, увольнение

  Ответов: 1

За прогул можно. Должна предоставить больничный. Дождитесь, когда выйдет и если не предоставит, то только тогда может идти вопрос об увольнении. Можете сделать запрос в женскую консультацию. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 22.03.2018 в 19:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.03.2018 в 07:42

А если например на пару дней у нее не будет больничного,а на пару следующих дней будет. В данной ситуации можно ли ее уволить первым днем прогула? Или надо ли будет оплачивать больничный?

Татьяна :: Ратомка


  Ответов: 1

Проблемы нужно решать по мере их поступления. Для начала вы обязаны отобрать объяснения (ст.199 ТК), а уже потом оценивать уважительность ее отсутствия на работе и по результатам принимать решение о привлечении к дисциплинарной ответственности. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 23.03.2018 в 10:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 290962: Имеет ли право гражданка РФ рожать в РБ

Вопрос № 290342: Имеет ли право работодатель уволить беременную?

Вопрос № 288192: Как наказать директора?

Вопрос № 287917: Обучение беременной.

Вопрос № 286475: Каким образом мне поступить?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=279967





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
209 ответов
3400 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
176 ответов
1389 благодарностей
3. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
163 ответов
593 благодарностей
4. Юрист
99 ответов
62 благодарностей
5. Дмитрий
82 ответов
971 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Чигринец Надежда
69 ответов
15 благодарностей
7. Жихарев Ярослав
52 ответов
13 благодарностей
8. Адвокат Вадим Солтанович (029) 601 14 12
48 ответов
11 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
9. Сергей Магонов
29 ответов
2880 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. tamagent.biz-@ltruist
20 ответов
1286 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1049)






Вопросы, на которые поступил ответ:

291488Светлана19.01.19 в 07:19
292034Бобр Алексан...19.01.19 в 01:27
292006Бедунько Пав...19.01.19 в 00:19
292037Вишнякова Ир...18.01.19 в 23:34
292039Петр Ветров18.01.19 в 23:09
292043Валентина18.01.19 в 21:56
292042Крачковский ...18.01.19 в 21:35
292038Крученок Иго...18.01.19 в 17:45
291818Прокопович, ...18.01.19 в 17:39
292041адаменко евг...18.01.19 в 17:20












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы