Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   92 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 190986
 Всего ответов: 215877
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество налог армия недвижимость декретный отпуск лицензия оформление документов прописка жилье молодая семья амнистия наследство льготы беременность право иск ребенок раздел компенсация молодой специалист договор отпуск выселение оформление брак кредит отработка регистрация оплата ип аренда увольнение долг очередь зарплата строительство работа распределение развод приватизация контракт пособие раздел имущества квартира сроки документы алименты продажа гражданство общежитие суд льготный кредит налоги права











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 27384 Опубликовано 19.06.2008 в 17:39

Здравствуйте, ответьте, пожалуйста, на мой вопрос. Предоставляется ли работнику 3 оплачиваемых дня, если он выходит замуж? И продлится ли отпуск, если регистрация в загсе 15 августа (пятница), а отпуск с 4 по 17 августа?

Корольчук Ирина :: Минск


  Ответов: 1

Согласно ТК таких дней нет, они могут быть предусмотрены в колдоговоре, отпуск на эти дни не продляется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Аленка :: 20.06.2008 в 07:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 20.06.2008 в 12:18

Я не поняла, как нет таких дней? Не обязано предприятие предоставлять работнику 3 дня, если он выходит замуж?

Корольчук Ирина :: Минск


  Ответов: 1

А где вы в трудовом кодексе видели такие дни? Такого нет. Это может быть предусмотрено локальными актами, например колдоговором. Если у Вас такого не предусмотрено, то и дни Вы можете не давать. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Аленка :: 20.06.2008 в 12:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 20.06.2008 в 13:36

Скажите, где я могу посмотреть колдоговор, и что там должно быть написано?

Корольчук Ирина :: Минск


  Ответов: 1

Колдоговор - это внутренний документ Вашего предприятия. И там должно быть написано, что предоставляются кратковременные отпуска с сохранением з/п по следующим причинам: - при вступлении в брак - 3 дня (вообще сколько дней это индивидуально, у кого-то 2, 1). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Аленка :: 20.06.2008 в 13:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 20.06.2008 в 13:49

У нас на предприятии нет колдоговора, а в трудовом договоре с работником это не указывается?

Корольчук Ирина :: Минск


  Ответов: 2

Ирина, Трудовой кодекс не предусматривает предоставление как оплачиваемых, так и неолачиваемых дней отпуска в связи со свадьбой (если использовать именно это основание для предоставления отпуска). Работник может написать заявление на эти дни на социальный отпуск без сохранения заработной платы по семейно-бытовым причинам (и указать по какой именно причине). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 20.06.2008 в 13:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Александра повторила то, что я вам писала в первых двух ответах, В ТК такого нет, поэтому и в договоре быть не может. Если у Вас колдоговора нет, значит и дней нет. Тем более, что работник в это время будет в отпуске. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Аленка :: 20.06.2008 в 13:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=27384





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
312 ответов
61 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
188 ответов
2969 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
183 ответов
1146 благодарностей
4. Юристы vk.com/rsolution
140 ответов
73 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Дмитрий
57 ответов
879 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Матвиенко
50 ответов
133 благодарностей
8. Сергей Магонов
24 ответов
2851 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1009)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277222Денисевич Ал...17.01.18 в 01:01
277219Королевич Юл...17.01.18 в 00:17
277184Широкому Люб...16.01.18 в 22:05
277213Анучин Сергей16.01.18 в 17:44
277212Нина16.01.18 в 17:38
277201Колесник Оль...16.01.18 в 17:24
277209Ирина16.01.18 в 17:04
277195Гойшик Даниил16.01.18 в 16:56
277210Занько Татья...16.01.18 в 16:16
277208Гуминская На...16.01.18 в 15:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы