|
|
| Вопрос № 26473 |
Опубликовано 01.06.2008 в 17:28
|
 |
| |
Доброго времени суток. Есть вопросы по увольнению, в частности, слышал об отработке сроком в две недели. Как это работает и при каких условиях, когда вышел такой указ? Заранее благодарю за внимание. Макс :: Гродно
|
| Ответов: 1 |
Здравствуйте. Никакой отработки сейчас нет. По Трудовому Кодексу РБ контракт может быть расторгнут (в самой распространенной форме) по соглашению сторон, т.е. между Вами и Нанимателем должно быть полное согласие. Для этого необходима только его виза на Вашем заявлении. Как Вы понимаете, это может занять всего 30 секунд. Ну если наниматель не хочет расторгать с Вами контракт, то Вы его можете расторгнуть лишь при условии, что по отношению к Вам нарушаются условия контракта. В этом случае Вы имеете право требовать его расторжения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Корнеев :: 01.06.2008 в 20:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
