Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   58 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178200
 Всего ответов: 201335
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество недвижимость оформление раздел сроки лицензия беременность раздел имущества право пособие контракт алименты строительство декретный отпуск отпуск молодой специалист аренда налоги продажа документы права договор выселение амнистия жилье молодая семья брак ребенок налог долг кредит гражданство квартира регистрация наследство отработка прописка армия компенсация увольнение льготный кредит распределение зарплата развод работа льготы ип очередь приватизация оформление документов общежитие суд оплата иск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 257055 Опубликовано 10.10.2016 в 21:16

Имеет ли право наниматель установить срок отработки?

Добрый вечер!Хочу устроиться на новое место работы.Имеет ли право наниматель установить срок отработки,например,месяц или 2 недели? Работаю по контракту,срок которого заканчивается в августе 2017г. Я единственный работающий член семьи,муж инвалид 1 гр, так же в семье воспитывается двое несовершеннолетних детей,один из которых инвалид с первой степенью утраты здоровья. В коллективном договоре по этому поводу ничего не оговаривается.Заранее благодарю за ответ!

Аношко Елена :: Витебск


Ключевые слова: увольнение, сроки

  Ответов: 3

Добрый вечер, согласно ст.28 ТК РБ предварительное испытание может быть установлено по соглашению между работником и нанимателем.Срок предварительного испытания не может быть больше 3 месяцев. Эта же статья содержит перечень случаев, когда испытательный срок не устанавливается. Рекомендовала бы Вам попытаться сменить работу через перевод, в этом случае предварительное испытание не устанавливается. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Костенкова Евгения :: 10.10.2016 в 21:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

если заключен контракт, наниматель может вас совсем не уволить до истечении срока контракта. Если бы был трудовой договор, то увольнение по инициативе работника - отработка 1 месяц, по соглашению сторон - в любой момент :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья :: 10.10.2016 в 22:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Елена, срочный трудовой договор (контракт) может быть в любое время прекращен по соглашению сторон трудового договора (ст.37 ТК РБ). То есть, стороны могут согласовать прекращение трудовых отношений в любую, определенную ими дату - через день, неделю, 2 недели, месяц и т.п. Если же наниматель не согласен с увольнением по данному основанию, работник может уволиться по требованию согласно ст.41 ТК РБ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 11.10.2016 в 07:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 261510: правомерно ли сокращение до достижения ребенка 5 лет

Вопрос № 261130: Имеет ли право меня уволить?

Вопрос № 261129: Имеет ли право меня уволить?

Вопрос № 261060: Могу ли я отстоять право чтобы меня не уволили с места декретницы

Вопрос № 261051: Имеет ли право начальство нас уволить?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=257055





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
182 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Юридическая помощь +375445916390
168 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
145 ответов
2618 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
757 благодарностей
5. Сергей Магонов
114 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
92 ответов
657 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
77 ответов
806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
57 ответов
45 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
43 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
33 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261512Торцева Ольга20.01.17 в 01:59
261540давыдова ека...20.01.17 в 00:49
261563Данила Булац...20.01.17 в 00:45
261567Шестопёрова ...20.01.17 в 00:38
261561Супрунова Ек...20.01.17 в 00:37
261564мирошкина19.01.17 в 23:35
261530Полещук Юрий19.01.17 в 23:33
261554купрейчик а.в19.01.17 в 23:22
261557Жильская Али...19.01.17 в 23:16
261560Жильская Али...19.01.17 в 23:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы