в банке по контракту, который заключен на один год. Нашла новую работу. Написала заявление на увольнение. Все,

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

117 пользователей на сайте

Всего вопросов: 223221

Всего ответов: 255455


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
армия очередь раздел сроки наследство налог выселение долг беременность декретный отпуск амнистия алименты молодой специалист компенсация недвижимость гражданство квартира права кредит льготный кредит приватизация распределение регистрация документы ип продажа оформление документов развод суд прописка аренда увольнение строительство льготы отработка оплата оформление брак работа пособие имущество контракт раздел имущества лицензия налоги договор общежитие отпуск иск молодая семья ребенок право жилье зарплата

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 2467	Опубликовано 15.01.2007 в 13:24

Я работаю в банке по контракту, который заключен на один год. Нашла новую работу. Написала заявление на увольнение. Все, кроме директора непротив. Директор на моем заявлении напмсал: уволить по истечении контракта. В контракте указано, что уволиться можно по согласию сторон. Так, что теперь я должна дорабатывать до истечения контракта?

Папкова Екатерина :: г .Минск

Ответов: 1

К сожалению. Если между Вами и руководителем не будет достигнуто согласие "безболезненно" (не по статье) уволиться досрочно невозможно. Именно из-за этого нюанса контракты недолюбливают (назвают чуть ли не рабством) и предусматриваются дополнительные стимулирующие меры (надбавки, доп. отпуска и т.д.) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Агеенков Павел :: 15.01.2007 в 13:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=2467

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
422 ответов 1244 благодарностей

2.	Jurist
375 ответов 260 благодарностей

3.	Юрист +375296253244 Viber
189 ответов 3056 благодарностей

4.	Общество защиты потребителей
2 ответов 98 благодарностей

5.	Бордакова Елена
2 ответов 106 благодарностей

6.	Дмитрий
2 ответов 1123 благодарностей

7.	Мартынюк Александр Иванович
2 ответов 434 благодарностей

Все юристы (1120 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

318071	Антон	07.12.21 в 13:15
318052	Глинистая Ма...	07.12.21 в 12:43
318070	Аникеенко Ел...	07.12.21 в 12:40
318068	Кириленко Ел...	07.12.21 в 12:28
318066	Корбут Марина	07.12.21 в 11:44
318067	Бегун Светла...	07.12.21 в 11:41
318060	Маршалова Ан...	07.12.21 в 08:53
318062	Ольга К.	07.12.21 в 08:52
318065	Малиновская ...	07.12.21 в 08:48
318057	Кошень Юлия	07.12.21 в 08:03

© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы