|
|
| Вопрос № 241494 |
Опубликовано 26.10.2015 в 16:52
|
 |
| |
Гражданин,работающий по трудовому договору может быть директором иностранного ЧУП?
Здравствуйте.Работаю по трудовому договору.Друзья из Болгарии открывают в Беларуси ЧУП,которое будет заниматься продажей товара из Болгарии у нас в городе и приглашают меня на должность директора.Но я не хочу уходить с основной работы.Могу ли я работать на основной работе и быть директором ЧУП? если да- то как это оформить?и второй вопрос-Сколько с момента регистрации может существовать ЧУП без директора? Спасибо. Ирина Сергеенко :: г.Гомель
|
Ключевые слова: иностранное ЧУП |
| Ответов: 1 |
Можете работать директором по совместительству, сейчас это разрешено в организациях частной формы собственности. Не рекомендую частному предприятию "существовать" без директора, уже в течение месяца могут возникнуть проблемы с налоговой. Учредитель может подписать только контракт с директором, никакие другие документы с третьими лицами он подписывать не вправе. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Андрей (legaltime.by) :: 26.10.2015 в 17:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 26.10.2015 в 17:17
|
|
| |
Спасибо.Подскажите,пожалуйста, по совместительству-это на 0,5 ставки? Ирина Сергеенко :: г.Гомель
|
| Ответов: 1 |
Необязательно.Совместительство - выполнение работником в свободное от основной работы время оплачиваемой работы у того же (внутреннее совместительство) или у другого (других) нанимателя (нанимателей) (внешнее совместительство) на условиях другого трудового договора (ст. 343 ТК Республики Беларусь). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Андрей (legaltime.by) :: 26.10.2015 в 17:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
