Имеет ли право быть уволена пенсионерка, которая вышла на пенсию в 50 лет?

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

пользователей на сайте

Всего вопросов: 235626

Всего ответов: 280000


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
прописка налог иск договор право льготы отпуск оформление документов выселение алименты отработка контракт долг права молодой специалист сроки ип брак развод жилье раздел зарплата аренда документы имущество армия налоги молодая семья кредит раздел имущества оформление увольнение компенсация строительство продажа беременность амнистия регистрация общежитие лицензия работа квартира суд ребенок недвижимость пособие оплата декретный отпуск льготный кредит очередь приватизация наследство распределение гражданство

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 238363	Опубликовано 27.08.2015 в 17:45

Имеет ли право быть уволена пенсионерка, которая вышла на пенсию в 50 лет?

Женщина ушла на пенсию в 50 лет в связи с тем, что имеет сына инвалида детства. Получает пенсию.По месту работы с ней заключён контракт, срок которого истекает через 2 года. Может ли администрация уволить работника без его согласия на основании того, что она пенсионерка?Обязана ли администрация предоставить данному работнику полную рабочую ставку?

Житко Елена :: Брестская обл, Ивацевичский р-н, д. Бытень,

Ключевые слова: трудовое право, право работать на пенсии

Ответов: 1

Увольнение возможно при наличии соответствующих оснований и в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства. Просто так на том основании, что женщина пенсионерка, уволить не могут. Администрация не обязана предоставлять данному работнику полную рабочую ставку. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Наталья Шишло :: 28.08.2015 в 00:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=238363

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
82 ответов 1402 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
69 ответов 816 благодарностей

3.	Кирилл Олегович
28 ответов 78 благодарностей

4.	Новиков Андрей
4 ответов 25 благодарностей

Все юристы (1140 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

332038	Иванов Иван	10.05.24 в 11:56
332037	Вилькевич Да...	10.05.24 в 09:32
332035	Иванова Мария	10.05.24 в 09:01
332034	Асташевич Ла...	09.05.24 в 16:56
331738	Владислав Лу...	08.05.24 в 22:32
332032	Janusz Zagor...	08.05.24 в 22:27
332033	Олег	08.05.24 в 16:51
332030	Janusz Zagor...	08.05.24 в 15:08
332023	Молодцова Ол...	08.05.24 в 11:37
332028	Дмитрий	08.05.24 в 09:37

© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы