Имеет ли право руководитель не продлить контракт беременной девушке

Здравствуйте. Я устроилась на работу 4 месяца работала по договору найма (это был испытательный срок). Далее со мной подписали контракт на год. После окончания контракта подписали его еще на пол года. После этого я узнала , что нахожусь в положении, сообщила руководителю. Могут ли со мной не продлить контракт и уволить по истечению срока контракта. Как этого избежать? Может необходимо справку предоставить?

Яна Юхновская :: Лида

Ключевые слова: контракт, беременность, трудовое право

Похожие вопросы:

Вопрос № 330642: Имеет ли право наниматель не отпустить на учебу

Вопрос № 330641: Имеет ли право наниматель не отпустить на учебу

Вопрос № 330288: Возможно ли расторгнуть контракт если организация не выполнила свои обязательства по выплате ЗП?

Вопрос № 329822: Имеет ли работодатель требовать иной документ?

Вопрос № 329708: Какие документы вправе затребовать письменно работник у нанимателя?