|
|
| Вопрос № 22750 |
Опубликовано 02.04.2008 в 13:49
|
 |
| |
Я работаю в частной фирме с октября 2006 года. Собираюсь уходить в декретный отпуск с 22.05.2008. До декретного хотела бы взять трудовой отпуск 24 дня по контракту. Последний раз была в отпуске в августе 2007 года. Имеют ли работодатели право не отпустить меня в трудовой отпуск до декретного? Пикулик Марина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Трудовой отпуск за второй и последующие рабочие годы предоставляются в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления трудовых отпусков. Если графика нет, то по согласованию с Нанимателем (посредством подачи заявления) надо определить, когда Вы пойдете в отпуск. Предоставление отпуска - это обязанность нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 02.04.2008 в 14:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
