Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   73 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 182583
 Всего ответов: 206390
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение пособие гражданство регистрация ребенок молодая семья брак оформление контракт оформление документов приватизация очередь общежитие льготный кредит квартира жилье молодой специалист компенсация раздел договор ип алименты продажа лицензия распределение оплата отработка работа сроки документы увольнение зарплата иск льготы раздел имущества права армия имущество отпуск прописка право налоги амнистия долг развод недвижимость налог декретный отпуск наследство суд аренда беременность строительство кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 22458 Опубликовано 28.03.2008 в 11:18

Здравствуйте, уважаемые юристы! Подскажите, как поступить в такой ситуации, у меня истекает срок трудового контракта, заключенного на один год, может ли наниматель заключить со мной новый контракт ничего не меняя или должен просто продлить? Дело в том, что в Указе сказано, что заключать новый контракт можно, только если истек максимальный срок 5 лет и перевод на другую должность. Если можно, подскажите, как, и сошлитесь, пожалуйста, на какой-нибудь нормативный акт. Спасибо.

Наташа Т. :: г. Минск


  Ответов: 1

Наталья, наниматель не "должен", контракт продлевается по соглашению сторон на определенный срок. Продление может происходить как посредством подписания доп. соглашения, некоторые опять делают контракт с новым сроком (т.е. в первом пункте пишут, что Наниматель продлевает контракт...). Так что не суть важно что Вы подпишите доп. на 1 бумажке или контракт на 5 листах. Условия должны оставаться прежними. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 28.03.2008 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=22458





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
174 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
158 ответов
69 благодарностей
3. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
4. Ладыга Иван Антонович
96 ответов
816 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
64 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
55 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
39 ответов
59 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267207Сергей23.05.17 в 23:34
267305Антонович юля23.05.17 в 21:59
267304Олег Алексан...23.05.17 в 21:20
267296Осиненко Юлия23.05.17 в 21:20
267294Фролова Настя23.05.17 в 20:47
267303Левкович Ант...23.05.17 в 19:47
267262Сергей23.05.17 в 17:32
267300Митрахович М...23.05.17 в 17:24
267275анастасия23.05.17 в 16:59
267293Надеюсь 23.05.17 в 16:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы