Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   126 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180859
 Всего ответов: 204314
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
суд иск компенсация раздел отпуск наследство строительство раздел имущества сроки лицензия гражданство армия налоги квартира увольнение прописка работа права аренда кредит молодая семья декретный отпуск отработка зарплата брак налог приватизация имущество недвижимость льготы молодой специалист договор контракт право регистрация амнистия оформление документов очередь долг выселение алименты оплата развод ип общежитие оформление документы беременность продажа ребенок жилье пособие распределение льготный кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 224120 Опубликовано 19.01.2015 в 20:12

Может ли наниматель работнику после выхода из декретного отпуска по ухода за ребенком до 3 лет снизить количество рабочих часов со ставки до 0,25???

Здравствуйте.Может ли наниматель работнику после выхода из декретного отпуска по ухода за ребенком до 3 лет снизить количество рабочих часов со ставки до 0,25??? Мотивируя это производственной необходимостью.

Катерина :: Бобруйск


Ключевые слова: декрет

  Ответов: 1

В связи с обоснованными организационными, производственными или экономическими причинами может. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 19.01.2015 в 21:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.01.2015 в 22:43

То есть если я до декрета работала на ставку, а после декрета в связи с уменьшением учебной нагрузки мне предлагают выходить только лишь на 0,25, это правомерно? А то,что мои коллеги будут работать с большей нагрузкой, как же быть в этой ситуации?!

Катерина :: Бобруйск


  Ответов: 1

Екатерина, ознакомьтесь со ст. 32 Трудового кодекса. Наниматель имеет право изменить существенные условия труда работника, письменно предупредив его об этом. В уведомлении об изменении существенных условий труда наниматель должен указать обоснованные причины. Если вы не согласны с решением нанимателя, можете его обжаловать. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 20.01.2015 в 12:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 263642: Совместительство: трудовой контракт и ИП

Вопрос № 263196: увольнение, декрет

Вопрос № 263195: увольнение, декрет

Вопрос № 263145: имею ли я право разделить кредит?

Вопрос № 263014: Могу ли я отказаться от продления контракта, находясь в декрете?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=224120





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
220 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
184 ответов
37 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Сергей Иванович
159 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
116 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
76 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
7. Юридические услуги +375 44 5916390
63 ответов
22 благодарностей
8. Наталья Шишло
56 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
9. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264840Ирина28.03.17 в 21:05
265009Павел28.03.17 в 20:05
264964Елена28.03.17 в 19:59
264939Виктория Лещ28.03.17 в 19:56
265006Лукашина Оль...28.03.17 в 19:52
265007Светлана28.03.17 в 19:45
264594максим28.03.17 в 19:20
264678Галина28.03.17 в 19:17
264987Антонов Дмит...28.03.17 в 19:17
264586константин28.03.17 в 19:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы