Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   100 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182612
 Всего ответов: 206427
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
компенсация декретный отпуск сроки наследство очередь амнистия аренда алименты иск льготный кредит оплата брак приватизация оформление увольнение работа льготы налог молодой специалист армия распределение оформление документов лицензия налоги долг жилье кредит раздел имущества развод ип имущество общежитие продажа контракт квартира гражданство отпуск документы зарплата отработка право раздел прописка договор права выселение строительство регистрация недвижимость ребенок суд пособие молодая семья беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 213312 Опубликовано 30.07.2014 в 11:11

Имеет ли право работодатель не продлять со мной контракт.

26 сентября с.г. у меня заканчивается контракт с нанимателем. На предприятии я работаю 5 лет. Ранее я также работала на этом предприятии - с 1991 по 1996 год. Через много лет, когда я была в декретном отпуске, они меня снова пригласили на работу. Контракты со мной заключались на 1 год. А в этом году, буквально сегодня - 30 июля, мне сообщили, что контракт со мной не продлевают. Причина - мало работы. Я мать-одиночка. Моему ребенку 8 лет. Имеет ли наниматель право не продлять со мной контракт? Спасибо.

Возняк Галина :: г. Минск


Ключевые слова: Трудовой договор, заключение

  Ответов: 1

Наниматель имеет право не продлевать с Вами контракт. Он должен Вас письменно об это предупредить не позднее чем за 1 месяц до его истечения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Рашкевич Алексей www.jurconsult.by :: 30.07.2014 в 11:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.07.2014 в 10:58

В таком случае, что может означать формулировка статьи Трудового кодекса РБ "Статья 16. Запрещение необоснованного отказа отдельным гражданам в заключении трудового договораЗапрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора с гражданами: 6) женщинами по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей в возрасте до трех лет, а одиноким матерям – с наличием ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида – до восемнадцати лет);"? Нареканий и замечаний по работе нет. Есть благодарности от клиентов и партнеров.Спасибо.

Возняк Галина :: Минск


  Ответов: 1

Попытайтесь самостоятельно понять разницу между "отказом в заключении трудового договора" и "непродлением контракта". Ст. 16 ТК не про вас написана. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 31.07.2014 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 265298: продление контракта

Вопрос № 254536: заключение брака в РБ с иностранцем из РК

Вопрос № 244861: Компетентна ли экспертная организация?

Вопрос № 229506: имеет ли право на амнистию со 107ст.?

Вопрос № 213824: Где получить заключение об оценке технического состояния медицинской техники?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=213312





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
176 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
156 ответов
71 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
105 ответов
816 благодарностей
4. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
64 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
54 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267331Anton Krasn...24.05.17 в 23:37
267346Васильев Юри...24.05.17 в 23:26
267342Якубик Ольга24.05.17 в 23:11
267327Алеся24.05.17 в 23:03
267334Серикова Вик...24.05.17 в 23:02
267308Проневич катя24.05.17 в 22:33
267345Алена Бизюк24.05.17 в 22:32
267313Яскевич Алла24.05.17 в 22:26
267320Некрасова Лю...24.05.17 в 22:18
267325Александра24.05.17 в 21:58












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы