Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   88 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184631
 Всего ответов: 208796
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда раздел продажа очередь отпуск оформление документов документы зарплата декретный отпуск лицензия налоги распределение договор контракт жилье недвижимость оплата пособие оформление право наследство увольнение приватизация алименты армия сроки отработка суд регистрация кредит иск брак долг выселение ип квартира развод налог права амнистия раздел имущества компенсация молодая семья строительство ребенок гражданство льготы молодой специалист льготный кредит прописка беременность работа имущество общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 21168 Опубликовано 09.03.2008 в 14:53

Здравствуйте, уважаемые юристы! Я в 2007 году окончила университет (училась на бюджетной основе) и с 1 июля 2007 года работаю по распределению на одном из Минских предприятий. Меня интересует, могу ли я на законных основаниях в ближайшие 2-3 месяца изменить место работы? (На данном предприятии происходит грубое нарушение санитарных норм: например температура воздуха в помещении зимой ниже требуемой на 4-8 градусов. ) Если да, то какие действия для этого необходимо сделать? Спасибо.

Ефременко Анастасия :: Минск


  Ответов: 1

Анастасия, тут получается ситуация, когда наниматель не исполняет свои обязанности по обеспечению здоровых и безопасных условий труда. Даже не знаю будут ли тут работать ст. 40 и 41 ТК РБ? Возможно стоит проконсультироваться в Минской городской инспекции по труду? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 10.03.2008 в 14:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 11.03.2008 в 16:53

Благодарю за ответ. Получается я не совсем четко сформулировала свой вопрос. Дело в том, что распределяться мне пришлось туда, куда предлагали, а сейчас меня готовы взять на предприятие, где я действительно смогу проявить себя как специалиста (и оплата труда там выше). Но моя проблема в том и заключается, что я должна отработать ещё 1,5 года по распределению. (контракт у меня также подписан на 2 года.) Т.е., на самом деле меня интересует, могу ли я перераспределиться на другое предприятие и как это происходит? (насколько я информирована, то для перераспределения необходимо как минимум согласие трёх сторон: «принимающей», «отпускающей» и самого специалиста.)

Ефременко Анастасия :: Минск


  Ответов: 1

Можете. Это называется увольнение в порядке перевода от одного нанимателя к другому. При этом Вас перераспределяет ВУЗ (обращаю внимание, это не обязанность учебного заведения). Обращаетесь в ВУЗ с заявлением о перераспределении, несете туда письма от "старого" и "потенциально нового" нанимателей + паспорт, копия трудовой и ждете решения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 11.03.2008 в 17:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=21168





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
256 ответов
2811 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
220 ответов
889 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
214 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. Юридические услуги +375 44 5916390
87 ответов
61 благодарностей
7. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
39 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
31 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269802Анастасия24.07.17 в 09:17
269798Хаданович Ан...24.07.17 в 08:27
269799овезова джен...24.07.17 в 08:24
269752Дарья Шайна24.07.17 в 08:23
269795Харитонова-К...24.07.17 в 07:52
269796Гриневич Юлия24.07.17 в 07:51
269801Александр Ив...24.07.17 в 07:44
269781Александра К...23.07.17 в 23:49
269797НАСТЯ23.07.17 в 23:45
269784Беликова Ека...23.07.17 в 22:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы