Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   115 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182745
 Всего ответов: 206576
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие продажа кредит увольнение приватизация зарплата алименты аренда ип наследство прописка квартира амнистия налог долг развод раздел имущества право распределение льготы отпуск права иск выселение налоги раздел документы работа договор оплата беременность очередь лицензия регистрация общежитие суд брак оформление документов жилье декретный отпуск молодой специалист ребенок контракт гражданство молодая семья армия недвижимость отработка имущество сроки оформление строительство компенсация льготный кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 200551 Опубликовано 03.02.2014 в 14:58

Трудовой отпуск перед предродовым - имеют ли право отказать в его предоставлении?

Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. Я работаю преподавателем в государственном ССУЗе. В начале июля 2014 мне поставили срок родов. Соответственно, примерно в начале мая 2014 наступает срок моего ухода в законный предродовой отпуск (или на предродовой больничный, не знаю точно, как это правильно называется). Трудовой отпуск прошлым летом я отгуляла в полном объеме. Собираюсь на момент получения справки с точной датой родов (мне ее дадут через несколько недель) писать заявление на ТРУДОВОЙ отпуск за отработанный период этого учебного года. Работодатель (пока что только на словах, но в довольно агрессивной форме) грозится не подписать мне мое заявление, мотивируя это тем, что (дословно) "некому будет за вас работать, найдите себе замену сначала, а потом уходите". С момента постановки на учет (ноябрь 2013) работодатель был предупрежден, что я скоро ухожу в декрет. Не знаю, занимались ли вообще поисками нового работника... Неужели, это моя проблема - искать человека на свое место? Разве не работодатель сам должен этим заниматься? Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении трудового отпуска по моему желанию, высказанному заранее? Я имею противоположное мнение, опираясь на следующую информацию: "Согласно п. 1 ч. 2 ст. 166 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель обязан предоставить до истечения 6 месяцев работы трудовой отпуск женщине перед отпуском по беременности и родам или после него по ее желанию." Или я не права? Есть еще один аргумент, который, как мне кажется, тоже играет в мою пользу. В течение последних двух месяцев в аналогичной ситуации находились двое моих коллег, но им спокойно заявление на трудовой отпуск перед предродовым подписали, ничем не угрожая и не ссылаясь на недостаток кадров. Как мне быть? Кто прав? Чем мне доказать мои права? Заранее спасибо за ответ!

Доникова Татьяна :: Бобруйск


Ключевые слова: перед родами, отказ в предоставлении отпуска, отпуск

  Ответов: 1

Отпуск предоставляется не за учебный год, а за ваш рабочий год. Если у вас начался новый рабочий год, за который вы не использовали трудовой отпуск, то наниматель обязан вам предоставить трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам (ст. 168 Трудового кодекса). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 03.02.2014 в 20:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 267431: когда можно идти в отпуск после декрета?

Вопрос № 267244: Сколько мне положено дней отпуска

Вопрос № 267007: удет ли мне выплачена в данном случае компенсация за 18 дней при увольнении?

Вопрос № 266481: Имеет ли смысл устраиваться на работу на пару месяцев в положении?

Вопрос № 266229: выплата отпускных

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=200551





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
175 ответов
2733 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
146 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
125 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
68 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Сергей Магонов
62 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
54 ответов
17 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
62 благодарностей
8. Юридические услуги +375 44 5916390
39 ответов
38 благодарностей
9. Кристина Марчук
38 ответов
484 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
33 ответов
718 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267521Галоян Розал...29.05.17 в 23:47
267520вадим29.05.17 в 22:50
267516Вышинская Ин...29.05.17 в 22:18
267479Петров Дмитр...29.05.17 в 21:32
267490Ольга29.05.17 в 21:26
267514Малькевич29.05.17 в 21:19
267501Максим Иванов29.05.17 в 19:26
267512Косовец Тать...29.05.17 в 19:20
229914Светлана29.05.17 в 18:09
267494Владимир29.05.17 в 16:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы