Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   149 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 189118
 Всего ответов: 213647
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
договор налог компенсация квартира сроки отработка армия молодая семья отпуск раздел документы регистрация право жилье продажа недвижимость беременность развод увольнение льготный кредит зарплата прописка распределение оформление брак налоги алименты амнистия работа раздел имущества аренда иск молодой специалист льготы приватизация ип контракт строительство наследство оформление документов имущество оплата пособие права долг лицензия выселение декретный отпуск ребенок общежитие кредит очередь суд гражданство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 200551 Опубликовано 03.02.2014 в 14:58

Трудовой отпуск перед предродовым - имеют ли право отказать в его предоставлении?

Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. Я работаю преподавателем в государственном ССУЗе. В начале июля 2014 мне поставили срок родов. Соответственно, примерно в начале мая 2014 наступает срок моего ухода в законный предродовой отпуск (или на предродовой больничный, не знаю точно, как это правильно называется). Трудовой отпуск прошлым летом я отгуляла в полном объеме. Собираюсь на момент получения справки с точной датой родов (мне ее дадут через несколько недель) писать заявление на ТРУДОВОЙ отпуск за отработанный период этого учебного года. Работодатель (пока что только на словах, но в довольно агрессивной форме) грозится не подписать мне мое заявление, мотивируя это тем, что (дословно) "некому будет за вас работать, найдите себе замену сначала, а потом уходите". С момента постановки на учет (ноябрь 2013) работодатель был предупрежден, что я скоро ухожу в декрет. Не знаю, занимались ли вообще поисками нового работника... Неужели, это моя проблема - искать человека на свое место? Разве не работодатель сам должен этим заниматься? Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении трудового отпуска по моему желанию, высказанному заранее? Я имею противоположное мнение, опираясь на следующую информацию: "Согласно п. 1 ч. 2 ст. 166 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель обязан предоставить до истечения 6 месяцев работы трудовой отпуск женщине перед отпуском по беременности и родам или после него по ее желанию." Или я не права? Есть еще один аргумент, который, как мне кажется, тоже играет в мою пользу. В течение последних двух месяцев в аналогичной ситуации находились двое моих коллег, но им спокойно заявление на трудовой отпуск перед предродовым подписали, ничем не угрожая и не ссылаясь на недостаток кадров. Как мне быть? Кто прав? Чем мне доказать мои права? Заранее спасибо за ответ!

Доникова Татьяна :: Бобруйск


Ключевые слова: перед родами, отказ в предоставлении отпуска, отпуск

  Ответов: 1

Отпуск предоставляется не за учебный год, а за ваш рабочий год. Если у вас начался новый рабочий год, за который вы не использовали трудовой отпуск, то наниматель обязан вам предоставить трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам (ст. 168 Трудового кодекса). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 03.02.2014 в 20:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 274590: отпук

Вопрос № 274582: Могут ли продлить декретный отпуск на месяц?

Вопрос № 274361: обязаны ли мне предоставить социальный отпуск в связи с обучением на написание дипломной работы?

Вопрос № 273894: Предоставление трудового отпуска.

Вопрос № 273879: должны ли продлить отпуск на количество дней что был на больничном

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=200551





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
298 ответов
1091 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
211 ответов
2924 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
167 ответов
50 благодарностей
4. Кристина Марчук (29) 395-55-38
146 ответов
500 благодарностей
5. Сергей Магонов
57 ответов
2848 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Дмитрий
56 ответов
869 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юрист +375296253244 Vib
53 ответов
2938 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
51 ответов
78 благодарностей
9. Скаржинская Елена
38 ответов
101 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Жабровская Наталья (+375296305607)
33 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (998)






Вопросы, на которые поступил ответ:

275015Светлана24.11.17 в 01:48
275034Жук Людмила24.11.17 в 01:19
275049Прищук, Алеся24.11.17 в 00:25
275022Юрий24.11.17 в 00:20
275030Абашева Анне...23.11.17 в 23:01
275031Юлианна Колос23.11.17 в 22:59
275036Брусникина О...23.11.17 в 22:53
275047Сергей Малец23.11.17 в 22:48
275032Приборович Н...23.11.17 в 22:41
275042Шандра Алекс...23.11.17 в 22:38












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы