|
|
| Вопрос № 19771 |
Опубликовано 13.02.2008 в 22:36
|
 |
| |
Здравствуйте! Я отрабатываю 1 год после окончания ПТУ по распределению. Отработал 8 мес. и хочу уволиться. Мне сказали, что придётся платить за обучение. Скажите, пожалуйста, если платить - то полную сумму или только за 4 неотработанных месяца? Каким образом взыскиваются деньги (через суд или как?) Какие проблемы могут возникнуть при увольнении? Заранее благодарен за ответ. Левицкий Евгений :: Могилев
|
| Ответов: 1 |
Евгений, дело в том, что Вашему нанимателю запрещено увольнять Вас, кроме как по основаниям,пеерчисленным в п. 36 Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 10 декабря 2007 г. № 1702 "Об утверждении Положения о распределении выпускников учреждений образования, получивших профессионально-техническое, среднее специальное или высшее образование". Платить придется пропорционально неотработанному времени. Существует 2 порядка уплаты: добровольный (на это дано 6 месяцев) и судебный (в случае отказа от добровольного погашения). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 14.02.2008 в 13:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
