Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   87 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194549
 Всего ответов: 219730
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда кредит договор налоги недвижимость прописка общежитие суд алименты продажа отработка льготный кредит сроки отпуск декретный отпуск жилье право молодая семья зарплата армия раздел увольнение права работа беременность налог ип гражданство брак молодой специалист амнистия имущество иск пособие очередь лицензия регистрация распределение оформление долг строительство льготы контракт документы оформление документов квартира приватизация развод ребенок компенсация выселение раздел имущества оплата наследство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 192950 Опубликовано 06.11.2013 в 17:26

Увольнение, если нет приказа

Написала заявление нанимателю об увольнении 04.11.2013г.по ст. 29 ТК РБ, с датой увольнения 08.11. Наниматель наложил резолюцию "уволить 15.11.". Должна ли я выходить на работу 11.11.? Могут ли меня уволить за прогул?

Ульяна :: Ст.Дороги


Ключевые слова: увольнение, 29 ст. тк, сроки

  Ответов: 1

если Вы согласны на увольнение 15.11, то это будет увольнение по соглашению сторон. Если Вы намерены уволиться 8.11 по ранее поданному заявлению, то выходить 11.11 не нужно. Прогул сам по себе - не беда. Плохо - увольнении по причине прогула. В этом случае Вы будете вправе оспаривать такое решение нанимателя. Приказ должен быть, но если его нет, то это проблемы нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 06.11.2013 в 18:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 281048: Могут ли уволить работника, находящегося под следствием, по соглашению сторон?

Вопрос № 280974: могу ли уволиться?

Вопрос № 280586: Досрочное расторжение контракта

Вопрос № 280404: Как вернуться догулять декретный отпуск до 3 лет?

Вопрос № 280363: Как правильно написать заявление?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=192950





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
304 ответов
3092 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
208 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
178 ответов
1185 благодарностей
4. Дмитрий
161 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Светлана
149 ответов
108 благодарностей
6. Инна Богданова
43 ответов
32 благодарностей
7. Сергей Магонов
26 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Юристы vk.com/rsolution
26 ответов
102 благодарностей
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. tamagent.biz-@ltruist
12 ответов
1273 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281176Яскевич Иван20.04.18 в 00:57
281252Болондь Юлия20.04.18 в 00:43
281233Елена19.04.18 в 20:15
281224Иванова Тать...19.04.18 в 19:51
281229Надежда Саве...19.04.18 в 19:40
281223Сувалов Андр...19.04.18 в 19:29
281165Таня Ф19.04.18 в 17:24
281222Евгений19.04.18 в 16:52
281221Головко Игорь19.04.18 в 16:35
281211Лисовская Та...19.04.18 в 16:21












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы