Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   57 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182583
 Всего ответов: 206390
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество сроки строительство налог оформление оплата очередь жилье налоги аренда договор прописка общежитие отработка гражданство оформление документов кредит ип алименты ребенок долг недвижимость наследство контракт иск суд продажа увольнение развод раздел имущества распределение брак молодая семья беременность регистрация молодой специалист выселение работа зарплата амнистия пособие отпуск раздел права компенсация квартира армия приватизация льготный кредит документы льготы лицензия право декретный отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 179999 Опубликовано 10.06.2013 в 18:09

Имеет ли право наниматель при увольнении по 41 ст. ТКРБ в связи со сменой место жительства дать месяц отработки ?

Здравствуйте!Написано заявление на увольнение по 41 ст.ТК РБ (в связи со сменой места жительства)наниматель дал месяц отработки.Вопрос:1)В течении скольки дней должны уволить по этой статье? (гражданство РФ,в деле имеется копия вида на жительство. 2) Если вместо отработки написать на свой счет, трудовую когда должны выдать на руки? 3)Что можно в этой ситуации сделать ,что бы трудовую по-быстрее забрать?PS:По контракту отработано 1 год и 2 месяца при этом отпуск на брала.

Иванова Татьяна :: Бобруйск


Ключевые слова: Увольнение

  Ответов: 1

вы согласовали увольнение через месяц. отработаете месяц - уволитесь. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 10.06.2013 в 18:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.06.2013 в 18:21

Если на месяц отработки написать на свой счет, трудовую когда должны отдать?

Иванова Татьяна :: бобруйск


  Ответов: 1

1. написать еще не предоставить. 2. трудовая книжка выдается в день увольнения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 10.06.2013 в 18:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.06.2013 в 18:34

А месяц отработки оплачивается в полном объеме( как обычный)или нет?

Иванова Татьяна :: Бобруйск


  Ответов: 1

как обычно. Только если вы догавариваетеь о прекращении трудового договора и согласуете дату, то уводльнение должно происходить по соглашению сторон, а не по требованию работника. Дата увольнения "по требованию работника" определяется фактическими обстоятельствами. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 10.06.2013 в 18:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.06.2013 в 18:34

А месяц отработки оплачивается в полном объеме( как обычный)или нет?

Иванова Татьяна :: Бобруйск


  Ответов: 1

см. выше :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 10.06.2013 в 18:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 265884: Имеет ли право работодатель отказать в увольнении

Вопрос № 264636: Правомерны ли действия охраны?

Вопрос № 264619: Как уволиться до истечения срока контракта?

Вопрос № 264618: Сколько нужно отработать в день увольнения

Вопрос № 264162: Можно ли уволиться по состоянию здоровья?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=179999





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
174 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
158 ответов
69 благодарностей
3. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
4. Ладыга Иван Антонович
96 ответов
816 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
64 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
55 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
39 ответов
59 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267207Сергей23.05.17 в 23:34
267305Антонович юля23.05.17 в 21:59
267304Олег Алексан...23.05.17 в 21:20
267296Осиненко Юлия23.05.17 в 21:20
267294Фролова Настя23.05.17 в 20:47
267303Левкович Ант...23.05.17 в 19:47
267262Сергей23.05.17 в 17:32
267300Митрахович М...23.05.17 в 17:24
267275анастасия23.05.17 в 16:59
267293Надеюсь 23.05.17 в 16:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы