|
|
| Вопрос № 177794 |
Опубликовано 16.05.2013 в 16:07
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель производить вычеты из зарплаты за неоплаченный по договорам поставки товар
Работаю агентом по сбыту.Форма оплаты труда - сдельно-премиальная.Моя зарплата - это процент от отгруженной и оплаченной продукции.Постоянной составляющей типа оклада нет.Если покупатель не оплачивает поставленный по договору поставки товар,из моей зарплаты каждый месяц высчитывают % от суммы неоплаты.Есть случаи,когда юрист не может получить деньги и через суд,и эти вычеты из моей зарплаты длятся по несколько лет.Законно ли это? Ковалева Наталья :: Минск
|
Ключевые слова: Вычеты из зарплаты сбыта за невыполнение договоров-поставки покупателями |
| Ответов: 2 |
Данные действия нанимателя не подпадают ни под материальную ответственность Работника, Ни Под Дисциплинарные взыскания. Проводить По Иным Основаниям Удержания Из Заработной Платы Неправомерно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Фадеева Инна :: 16.05.2013 в 17:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Данные действия нанимателя не подпадают ни под материальную ответственность Работника, Ни Под Дисциплинарные взыскания. Проводить По Иным Основаниям Удержания Из Заработной Платы Неправомерно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Фадеева Инна :: 16.05.2013 в 17:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
