Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   113 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194644
 Всего ответов: 219830
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение льготы оплата раздел имущества контракт молодой специалист суд распределение гражданство продажа прописка работа приватизация общежитие аренда ребенок кредит право документы беременность развод квартира права оформление ип льготный кредит строительство зарплата сроки налоги жилье иск молодая семья оформление документов брак наследство компенсация алименты имущество раздел очередь пособие декретный отпуск амнистия отпуск недвижимость армия договор лицензия регистрация отработка выселение налог долг











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 16815 Опубликовано 14.12.2007 в 15:07

Добрый день. У меня заключён контракт с РУП до 2010 года. 27 ноября я написал заявление с согласием сторон (заявление зарегистрировано у секретаря), увольняюсь по причине смены работы. Наниматель отказывается меня увольнять, мотивируя тем, что мне нужно отработать 1 месяц. Прав ли наниматель и как я могу оспорить свои права? На будущей работе имею возможность взять гарантийное письмо для перевода. Имеет ли это какое то значение для меня и обязан ли меня наниматель перевести на другое предприятие (обе работы - гос.структура), если я предоставлю гарантийное письмо с новой работы?

Пашкевич Виталий :: Минск


  Ответов: 1

Контракт до истечения срока при отсутствии уважительных причин можно расторгнуть по соглашению сторон. Соглашение сторон включает в себя согласие сторон о сроке увольнения. Следовательно наниматель прав. Перевод осуществляется по договоренности между нанимателями. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Щербо Андрей (minsk-lawyer.deal.by) :: 14.12.2007 в 15:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=16815





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
271 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
190 ответов
515 благодарностей
3. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
154 ответов
1187 благодарностей
5. Светлана
145 ответов
108 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Инна Богданова
42 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
27 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. Юрист +375296253244 Vib
14 ответов
2941 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281353Кириллова Зоя22.04.18 в 23:57
281354Романова Нат...22.04.18 в 23:44
281359Смирнова Све...22.04.18 в 23:39
281311Аркадий 22.04.18 в 23:07
281363Иваныч22.04.18 в 22:58
281223Сувалов Андр...22.04.18 в 22:33
281367Катерина За...22.04.18 в 22:32
281368Чашина Любовь22.04.18 в 22:19
281361Ирина22.04.18 в 21:36
281365Романченко Н...22.04.18 в 20:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы