|
|
Вопрос № 165369 |
Опубликовано 23.12.2012 в 12:35
|
|
| |
Имеет ли право работодатель отказать мне в увольнении и выплате?
Добрый день. Хочу уволиться с работы и столкнулся со следующей проблемой. Сообщил руководству, что хочу уйти 31 января, сказали писать заявление. Но через некоторое время мне сообщают, что если я хочу уйти, то я должен буду выплатить некоторую сумму за свое обучение и мой запланированный отпуск отменяет. Теперь немного отступления. Летом проходил курсы повышения квалификации, курсы платные и в связи с этим было подписано доп. соглашение, по которому я не должен буду увольняться и надлежащим образом исполнять свои обязанности, в противном случае я выплачиваю пропорционально неотработанному времени. Этот контракт заканчивался в декабре 2012г. Но осенью я подписал новый контракт, который заканчивается в сентябре 2013 года. Но нового доп. соглашения со ссылкой на новый контракт я не подписывал. Теперь вопрос: может ли руководство требовать от меня оплату курсов в связи с увольнением и могут ли мне не дать уйти в отпуск, если приказ на мой отпуск уже подписан и у меня на руках выписка из приказа. Уйти хочу "в связи со сменой места жительства". Написать заявления из отпуска и отправить его заказным письмом с уведомлением. На сколько я помню, нужна отработка в течении 14 дней. Сергей :: Минск
|
Ключевые слова: увольнение, выплаты |
Ответов: 1 |
Нужна отработка до конца контракта, либо соглашение сторон, то бишь согласие Вашего работодателя на увольнение. Уведомительный принцип в Вашем случае неприемлем, т.к. Вы трудитесь по контракту. Про "14 дней" у Вас неверные "воспоминания". В отпуск идите на здоровье, ежели не отзовут письменно приказом. Про оплату курсов - недостаточно информации, надо читать доп.соглашение. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 23.12.2012 в 15:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 23.12.2012 в 16:40
|
|
| |
Тогда получается, что "смена места жительства" не является уважительной причиной для увольнения ? Сергей :: Минск
|
| |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 23.12.2012 в 17:09
|
|
| |
Тогда, пожалуйста, уточните, в какой срок должны удовлетворить мое заявление об увольнении в связи со сменой места жительства ? Могут ли на следующий день со дня регистрации заявления отделом кадров ? Сергей :: Минск
|
Ответов: 1 |
Никто не ДОЛЖЕН его удовлетворять! Но, его МОГУТ удовлетворить в тот же день, ежели Ваш работодатель не против. Не забывайте, что "смену места жительства" необходимо подтвердить документально. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 24.12.2012 в 23:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|