Добрый день! Жена написала заявление об увольнении в связи с переездом по месту проживания и учебы сына. Сын учится и живет у бабушки в Минской области. Жена на контракте, который истекает в августе 2008 года. Супруга работает фельдшером в поликлинике. Заведующая отделением подписала, в отделе кадров зарегистрировали. Главврач не подписывает. В течение какого времени он обязан наложить резолюцию? И что делать, если откажется подписывать?
Матиевский Александр :: Минск
Ответов: 1
В данном случае уважительность причины досрочного расторжения контракта оценивает наниматель. Если согласие достигнуто не будет, то спор рассматривается в КТС и суде. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет