Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235628
 Всего ответов: 280004
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
лицензия документы льготы иск ип армия алименты отработка пособие прописка жилье сроки увольнение беременность недвижимость права регистрация компенсация развод суд кредит отпуск оформление документов налоги строительство выселение распределение наследство брак очередь молодая семья оформление ребенок амнистия продажа общежитие молодой специалист гражданство квартира раздел контракт зарплата аренда налог работа имущество право долг договор льготный кредит приватизация раздел имущества оплата декретный отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 160328 Опубликовано 17.10.2012 в 16:16

правонарушение ли это?

я работаю на почте в центральном районном узле оператором связи. работают 2 кассы. Только 2 человека, каждый день в 2 две смены, хотя на сколько я знаю, положено посменно. около года назад работало 4 оператора посменно. считается ли это правонарушением? и можно ли по такой причине уволиться? спасибо.

АННА :: витебская область


Ключевые слова: , увольнение, правонарушение

  Ответов: 1

Необходимо читать условия Вашего трудового договора... :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Valery :: 18.10.2012 в 14:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 321089: Были ли нарушены права ребёнка?

Вопрос № 319356: Была ли необходимость информировать работодателя?

Вопрос № 315211: Неправильное применение закона

Вопрос № 305175: Постановка подростка на учет

Вопрос № 297862: Правомерные ли действия ОПП

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=160328





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
80 ответов
1402 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
71 ответов
816 благодарностей
3. Кирилл Олегович
28 ответов
78 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
25 благодарностей
5. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

332040Алексеев Анд...10.05.24 в 18:54
332041Дмитрий10.05.24 в 18:52
332042Иванова Мария10.05.24 в 18:45
330972Ирина10.05.24 в 16:28
332038Иванов Иван10.05.24 в 11:56
332037Вилькевич Да...10.05.24 в 09:32
332035Иванова Мария10.05.24 в 09:01
332034Асташевич Ла...09.05.24 в 16:56
331738Владислав Лу...08.05.24 в 22:32
332032Janusz Zagor...08.05.24 в 22:27












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы