Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   147 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187795
 Всего ответов: 212203
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
жилье договор распределение оформление документов наследство оплата ип раздел долг оформление выселение отработка имущество молодой специалист прописка суд льготный кредит ребенок налоги отпуск увольнение право работа права продажа лицензия компенсация декретный отпуск иск льготы пособие амнистия зарплата алименты армия приватизация контракт развод регистрация налог гражданство раздел имущества сроки аренда общежитие недвижимость квартира строительство брак беременность очередь кредит молодая семья документы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 152464 Опубликовано 01.07.2012 в 11:54

Отпуск и распределение

Здравствуйте! Я молодой специалист, с 1 августа направлена на работу по распределению. Но дело в том, что в компании, в которой я должна работать с 1 августа, я уже работаю с октября месяца. Должен ли быть расторгнут мой контракт и создан новый, с 1 августа?Как быть с отпуском? За время работы был отпуск без сохранения заработной платы на время сдачи сессий, в июле отпуск не дали, но по законодательству после 11 месяцев положен отпуск ( т.е в сентябре) Таким образом, если мой контракт будет расторгнут и переоформлен с 1 августа, то фактически меня можно оставить в этом году без отпуска?

Зайцева Елена :: Минск


Ключевые слова: распределение, отпуск

  Ответов: 1

Вам не нужно расторгать контракт. Его нужно просто продлить на срок обязательной отработки по распределению. Если вы работаете не по специальности, то вас должны перевести на должность, соответствующую вашему образованию на срок распредедения. Для этого заключается новый контракт (без увольнения). PS: вам еще должны предоставить отдых продолжительностью 31 календарный день до начала отработки (не зависит от трудового и социального отпуска) и денежную помощь в размере месячной стипендии (ст.48 Кодекса об образовании). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 05.07.2012 в 12:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 273496: отработка молодого специалиста

Вопрос № 273447: Имеет ли право отдел образования исполкома меня не увольнять?

Вопрос № 273446: Отработка

Вопрос № 273175: Считаюсь ли я молодым специалистом?

Вопрос № 273147: Имеет ли право работодатель отказать мне в увольнении?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=152464





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
306 ответов
1051 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
217 ответов
2894 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
149 ответов
32 благодарностей
4. Дмитрий
117 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. www.bettercallme.net +375 44 5916390
115 ответов
85 благодарностей
6. Юрист +375296253244 Vib
38 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
29 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
26 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

263231Болсун Инна19.10.17 в 20:09
273493Фоминцева19.10.17 в 20:09
273518Барковский Ю...19.10.17 в 20:03
273517Анастасия19.10.17 в 20:03
273502Петренко Иван19.10.17 в 18:49
273185Чудилова Ева19.10.17 в 18:47
273510Карина.К19.10.17 в 18:42
273513виктория19.10.17 в 18:37
273516Наталья19.10.17 в 17:58
273494Марина19.10.17 в 17:53












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы