Имеет ли право работодатель отказать мне в части отпуска?
Здравствуйте уважаемые юристы ! Имеет ли право руководство предприятия ( ОАО БЧК ) разбивать отпуск на три части . В 2011 г. работникам дали 1часть отпуска -в апреле , 2 часть - в июле , а 3 часть не дали вообще , объясняя тем , что предоставят его , когда комбинат будет стоять ( новогодние праздники , пасха) , но когда комбинат останавливали люди сидели дома за свой счет с последующей отработкой по субботам , а оставшиеся дни отпуска так и не предоставили . В этом году отпуск снова делят . Объясните пожалуйста законно ли это ? И еще вопрос имеет ли право руководство предприятия поднять норму выработки сразу на 20% , учитывая то , что в этом году нормы уже повышались ? Куцко Марина :: Брест
|