Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   89 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178155
 Всего ответов: 201290
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
иск алименты продажа зарплата налоги сроки декретный отпуск права недвижимость имущество пособие отработка армия оплата договор отпуск аренда лицензия общежитие беременность квартира увольнение наследство жилье ребенок амнистия молодая семья документы очередь право распределение оформление компенсация развод налог приватизация льготы раздел имущества льготный кредит регистрация ип кредит работа выселение брак оформление документов контракт строительство молодой специалист суд гражданство долг раздел прописка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 150894 Опубликовано 13.06.2012 в 01:09

Не пускают в отпуск

Работаю на гос.предприятии по трех-сменному графику.жена в данный момент в декретном отпуске(рожать конец июня,начало июля).хочу пойти в отпуск в конце июня-не пускают.с момента предидущего отпуска прошол почти год,т.е.в прошлом году ходил в июле в отпуск.подскажите как поступить? Спасибо

Петров юрий :: Минск


Ключевые слова: декретный, Отпуск

  Ответов: 1

У Вас должен быть на предприятии график отпусков. Посмотрите еще Ваш колдоговор, д.б. случаи когда наниматель обязан предоставить отпуск. Eще есть ст. 190 ТК«Кратковременный отпуск без сохранения заработной платы по семейно-бытовым причинам, для работы над диссертацией, написания учебников и по другим уважительным причинам, предоставляемый по договоренности между работником и нанимателем», но должна быть договореннось между Вами и нанимателем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Valery :: 13.06.2012 в 08:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 17.06.2012 в 18:10

А как же статья 168 раздел 2 пункт 2(если супруга находится в отпуске по беременности и родам) работнику предоставляется отпуск

Петров юрий :: Минск


  Ответов: 1

ваша жена на больничном, а не в отпуске по беременности и родам :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 17.06.2012 в 19:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 17.06.2012 в 20:21

А что тогда считается отпуском по беременности и родам?

Петров юрий :: Минск


  Ответов: 1

Статья 184. Отпуск по беременности и родамЖенщинам предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей – 70) календарных дней после родов с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.Женщинам, постоянно (преимущественно) проживающим на территории радиоактивного загрязнения и (или) работающим на территории радиоактивного загрязнения, предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 90 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей – 70) календарных дней после родов. При этом общая продолжительность отпуска не может быть менее 146 (160) календарных дней.Дородовый отпуск, предусмотренный частью второй настоящей статьи, предоставляется с согласия женщины за пределами территории радиоактивного загрязнения с проведением оздоровительных мероприятий. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Valery :: 18.06.2012 в 08:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.06.2012 в 13:55

Значит если бы она не работала,тогда бы считалось что она находится в отпуске по беременности и родам?

Петров юрий :: Минск


  Ответов: 1

Юрий, нанишите заявление нанимателю на отпуск (с приложением документа о подтв. отпуска жены)со ссылкой на п.2 абзаца 3 части четвертой ст.168 ТК, где наниматель обязан запланировать отпуск работникам, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, – в период этого отпуска. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Valery :: 20.06.2012 в 12:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 261034: Имеет ли право работодатель отказать в выплате пособия и продления контракта?

Вопрос № 258500: Имеет ли право новый работодатель не взять меня в свой штат в старой моей должности

Вопрос № 256699: работаю на замене декретного

Вопрос № 256218: имеют ли право уволить с работы

Вопрос № 254702: Отпуск перед декретом

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=150894





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
182 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Юридическая помощь +375445916390
179 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
147 ответов
2618 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
117 ответов
757 благодарностей
5. Сергей Магонов
112 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
90 ответов
656 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
70 ответов
805 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
57 ответов
45 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
41 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
29 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261438Александр19.01.17 в 11:56
261508иванов иван19.01.17 в 11:00
256232егор 19.01.17 в 08:54
261444Мария19.01.17 в 08:44
261449Матейко Анас...19.01.17 в 08:39
261450Марина19.01.17 в 08:29
261451Марина19.01.17 в 08:28
261473Липпа Ольга19.01.17 в 07:54
261490Андрей19.01.17 в 07:44
261492бЕЛЯСОВА Люда19.01.17 в 07:40












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы