Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   110 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194644
 Всего ответов: 219820
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодой специалист оформление оплата гражданство аренда льготы алименты ип раздел имущества оформление документов наследство налог имущество контракт амнистия кредит пособие зарплата налоги очередь армия суд компенсация прописка иск квартира льготный кредит выселение беременность договор регистрация развод документы брак право отпуск права долг сроки раздел строительство декретный отпуск продажа увольнение отработка ребенок молодая семья распределение жилье общежитие работа лицензия приватизация недвижимость











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 150762 Опубликовано 11.06.2012 в 21:05

Хотят уволить по статье

Здравствуйте! Ситуация такова: мой муж работает монтажником окон, практически весь прошлый месяц они сидели без работы, их вызвали несколько раз, он звонил каждый день прорабу, а ему отвечали: работы нет. В конце месяца он написал 2 недели за свой счет и стал искать новую работу. Сегодня он приехал написать заявление на увольнение по согласованию сторон, а работодатель отвечает: оклад мы вам не выплатим, пишите задним числом за свой счет за весь предыдущий месяц, иначе мы вас уволим по статье за прогулы. Форма собственности работодателя ООО, муж работает по контракту, в котором форма выплаты зарплаты оклад+премия.Что нам делать?

Чеснович Даша :: Минск


Ключевые слова: Трудовые отношения, увольнение

  Ответов: 1

Читать трудовой договор (контракт), правила внутреннего распорядка на предприятии и ведомственную инструкцию монтажника окон. Там должно быть где-то написано, как должен вести себя работник, в т.ч. в простое. Оцените свои шансы на выигрыш в суде; задумайтесь, чем вы будете доказывать свою позицию по делу, кто из работников предприятия сможет свидетельствовать в вашу пользу. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Hunter Shats :: 11.06.2012 в 23:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 12.06.2012 в 07:19

В табелях значится, что он являлся пару раз. Свидетели есть, те же монтежники, но и у них доказательства только на словах. Их там 10 чел, всех обещают уволить по статье.

Чеснович Дарья :: Минск


  Ответов: 1

Вместе и батьку бить веселее... сказал один политик. Уже проще, что есть свидетели. Но им бы правильно понять, о чем свидетельствовать. Почитайте вторую половину моего первого ответа. В общих чертах, им надо даказать в суде, если придется оспаривать формулировку увольнения, что контракт, правила внутреннего распорядка и распоряжения руководства в совокупности позволяли им в период простоя не выходить на работу, например, т.к. им там сидеть весь день негде, или что-то вроде того. Им бы на 10 человек хоть бы одного адвоката, это недорого получится. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Hunter Shats :: 14.06.2012 в 02:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 277185: Трудовой контракт

Вопрос № 267681: Трудовые отношения, расторжение трудового договора

Вопрос № 266685: Могу ли я выйти раньше из декрета?каковы гарантии?

Вопрос № 266369: Расторжение трудового договора

Вопрос № 250542: Могу ли я взыскать заработную плату и изменить формулировку увольнения

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=150762





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
272 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
193 ответов
515 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
150 ответов
1187 благодарностей
5. Светлана
148 ответов
108 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Инна Богданова
42 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
25 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. Юрист +375296253244 Vib
13 ответов
2941 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281311Аркадий 22.04.18 в 19:47
281358Кравцова Нат...22.04.18 в 19:40
281361Ирина22.04.18 в 19:36
281356Инга22.04.18 в 15:48
281250Заяц Алексан...22.04.18 в 15:08
281283Король Екате...22.04.18 в 15:03
281299Петрова Свет...22.04.18 в 14:59
281336Коркина Алён...22.04.18 в 14:53
281349Александра 22.04.18 в 12:36
281352Казак Наталья22.04.18 в 12:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы