Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   79 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187863
 Всего ответов: 212283
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
право молодой специалист приватизация оформление документов льготный кредит документы иск льготы ребенок работа оплата гражданство сроки зарплата жилье продажа раздел квартира налог суд алименты увольнение развод амнистия пособие молодая семья долг отпуск договор ип армия выселение налоги общежитие раздел имущества брак наследство беременность строительство декретный отпуск компенсация распределение имущество контракт прописка лицензия отработка регистрация права аренда оформление недвижимость кредит очередь











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 150217 Опубликовано 05.06.2012 в 11:56

Правомерен ли отказ отдела кадров в приёме и регистрации заявления?

Работаю по срочному трудовому договору и намереваюсь уволиться по требованию работника в связи с параллельным получением образования в ВУЗе на дневном отделении. Я написал заявление на увольнение, но в отделе кадров отказались его принимать и регистрировать, ссылаясь на "внутренний процесс приёма заявлений", согласно которому на заявлении должна стоять подпись начальника отдела. Начальника отдела в устном виде не хочет меня увольнять и подпись ставить отказывается. Получается, что я фактически лишён права подачи заявления. В итоге я отправил заявление заказным письмом на адрес компании, в которой работаю - реакции в течение недели нет. В связи с этим всем хотелось бы знать: 1. Правомерен ли отказ отдела кадров в приёме и регистрации заявления? 2. Имеет ли юридическую силу отправленное заказным письмом заявление? 3. Главное: какие у меня есть права в случае, если в течение месяца я так и не получу ответ на заявление? В тексте заявления указана просьба дать письменный ответ.

Павел :: Минск


Ключевые слова: увольнение, заявление

  Ответов: 1

1. Нет; 2. Да (заказное письмо+заказное уведомление); 3. Обращайтесь в инспекцию труда, суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 05.06.2012 в 12:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 05.06.2012 в 13:20

Если заявление отправлено заказным письмом, то каким образом я смогу доказать, что я отправил именно заявление, а не что-то иное? Опасаюсь, что компания может просто проигнорировать письмо.

Павел :: Минск


  Ответов: 1

отправляйте письмо с описью вложения :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лабазинский Дмитрий :: 05.06.2012 в 13:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 273609: Имею ли я право отозвать заявление.

Вопрос № 273588: свой счет

Вопрос № 273493: имеет ли право ребенок не присутствовать на уроке физкультуры?

Вопрос № 273487: Как правильно напсиать заявление в РОВД на возмещение ущерба?

Вопрос № 273217: Повторное заявление на развод

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=150217





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
302 ответов
1054 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
212 ответов
2895 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
147 ответов
34 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
106 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
100 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
39 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
25 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
25 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

97707Головешко Ан...22.10.17 в 12:00
273609Ткачук, Миша22.10.17 в 11:58
273610Марина Тамаш...22.10.17 в 11:54
273604Дубинина Окс...22.10.17 в 09:59
273608Шелехович Ин...22.10.17 в 09:25
273605Инна 22.10.17 в 08:35
273598Анна Тарахов...22.10.17 в 01:47
273602Никита Андре...21.10.17 в 23:24
273596Горбунов Але...21.10.17 в 20:22
273600Снежана Лари...21.10.17 в 19:53












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы