Обязан ли сотрудник находиться на работе в день увольнения?

Срочный трудовой договор. Было написано заявление на увольнение со стороны сотрудника по соглашению сторон. В заявление указано:"Прошу уволить с 01.06.2012 по соглашению сторон". Заявление подписано, приказ есть. Обязан ли сотрудник находиться на работе 01.06.2012? Или он может явиться только за получением трудовой книжки и не находиться на работе по соглашению с руководителем? Спасибо.

Русович Анастасия :: Минск

Ключевые слова: увольнение, работа

Похожие вопросы:

Вопрос № 331772: Законно ли это ?

Вопрос № 331234: Правомерно ли высчитывать деньги за учебу,если я отработала 3 месяца?

Вопрос № 330904: имеет ли право участковый милиционер заставить меня найти работу?

Вопрос № 330903: сколько я могу не работать?

Вопрос № 330576: сколько отработка по контракту