Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   56 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 217669
 Всего ответов: 246049
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодая семья договор льготы аренда оформление иск ип налог имущество гражданство квартира регистрация право отработка увольнение распределение строительство армия раздел имущества документы выселение суд молодой специалист зарплата развод алименты недвижимость очередь беременность пособие налоги жилье отпуск брак долг льготный кредит сроки раздел оплата оформление документов кредит продажа контракт общежитие ребенок прописка наследство амнистия декретный отпуск работа лицензия приватизация права компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 1380 Опубликовано 04.12.2006 в 14:07

Я уволилась с одного предприятия в порядке перевода (основание - письмо нового работодателя), однако на новом месте процесс трудоустройства затягивается. Какой срок отведен в подобном случае для трудоустройства работника?

Тихонова Ирина ::


  Ответов: 1

Ирина! Судя по Вашему вопросу, договоренности о каком-то сроке между Вами и новым нанимателем не было, т.е. в письме о приглашении Вас на работу ничего указано не было. В данном случае согласно Постановлению Пленума Верховного суда наниматель обязан оформить Вас на новое место с даты, следующей за датой Вашего увольнения. Вы имеете право обратиться в суд с требованием обязать нового нанимателя заключить с Вами трудовой договор с первого рабочего дня, следующего за днем увольнения с предыдущей работы. Мало того, суд даже вправе взыскать с нанимателя в этом случае оплату за Ваш вынужденный прогул. Попытайтесь еще раз сходить и поговорить по-хорошему. Распечатайте и покажите нанимателю данный ответ. Подчеркните в разговоре, что Вы будете ВЫНУЖДЕНЫ с целью защиты своих прав обратиться в суд, что Вы этого не желаете, но иного выхода у Вас нет! Удачи! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Валентина Зимич :: 06.12.2006 в 17:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=1380





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
435 ответов
890 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Advocate 29 375 55 38
390 ответов
120 благодарностей
3. Юрист +375296253244 Vib
301 ответов
2987 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Юрист
34 ответов
176 благодарностей
5. Дмитрий
9 ответов
1110 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. tamagent.biz-@ltruist
6 ответов
1302 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Адвокат Жабровская Наталья +375296305607
5 ответов
94 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
3 ответов
99 благодарностей
9. Сергей Анатольевич
2 ответов
2 благодарностей
10. Ладыга Иван Антонович
1 ответов
1684 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1131 )






Вопросы, на которые поступил ответ:

309528Бельмач Свет...27.09.20 в 11:53
309525Татьяна27.09.20 в 11:51
309526Татьяна27.09.20 в 11:51
309527Надежда Коле...27.09.20 в 11:50
309522Маркина Свет...27.09.20 в 08:42
309524Татьяна26.09.20 в 19:44
309523Елистратова ...26.09.20 в 18:50
309520Татьяна26.09.20 в 16:59
309519Татьяна26.09.20 в 15:26
309518Шестаков Вал...26.09.20 в 13:56












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы