Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235555
 Всего ответов: 279937
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
распределение налог право аренда иск долг раздел имущества пособие строительство очередь регистрация увольнение права брак суд компенсация развод оформление оформление документов отработка оплата декретный отпуск лицензия льготный кредит раздел ребенок алименты ип имущество амнистия сроки общежитие прописка документы продажа гражданство приватизация работа наследство беременность налоги контракт молодой специалист молодая семья льготы договор жилье недвижимость армия зарплата кредит квартира отпуск выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 134753 Опубликовано 14.12.2011 в 12:27

Оплата дополнительного дня отдыха

У меня ребёнок инвалид (2 степень утраты здоровья). Мне предоставляется один дополнительный день отдыха в неделю.Сейчас наниматель хочет сделать этот день не оплачиваемым. Может ли он это сделать на каком-либо основании. Если нет,то куда можно обратиться для решения данного вопроса? Спасибо.

Акачонак Оксана :: Новополоцк


  Ответов: 1

сделать он этого не может. ст. 265 ТК предусматривает оплату за дополнительный выходной в размере среднего заработка. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 14.12.2011 в 12:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=134753





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
101 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331963Денис26.04.24 в 15:07
331964Языкова Тать...26.04.24 в 12:12
331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы