Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   101 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 184601
 Всего ответов: 208765
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт работа льготный кредит суд брак приватизация ребенок документы компенсация льготы оформление молодой специалист раздел ип кредит раздел имущества амнистия отпуск лицензия оформление документов молодая семья пособие алименты гражданство квартира развод очередь общежитие сроки налог права имущество налоги наследство договор армия право иск долг строительство аренда отработка регистрация продажа недвижимость распределение оплата выселение жилье беременность увольнение прописка зарплата декретный отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 133324 Опубликовано 28.11.2011 в 13:12

Отказ в подписании должностной инструкции

Добрый День!!!Работник не согласен с некоторыми пунктами должностной инструкции и отказыватся подписывать должностную инструкцию.У меня такой вопрос: как можно поступить в данной ситуации и какие меры можно применить к работнику согласно законодательства РБ. Спасибо.

Анатолий Г. :: Гродно


Ключевые слова: должноcтные инструкции

  Ответов: 1

Можно уволить работника по п. 5 ст. 35 ТК - отказ от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Александр (alexander@kornilov.by) :: 28.11.2011 в 13:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2011 в 12:55

скажите пожалуйста, а может ли работник(по контракту) не согласиться(т.е.не расписаться)в дополнении к должностной инструкции, с которым не согласен,т.к считает,что данное дополнение не всегда выполнимо в силу некоторых нюансов,а атветственность за выполнение возрастает,раз его внесли в должностную.спасибо

катерина :: минск


  Ответов: 1

Если изменяемые условия, вносимые должностной инструкцией относятся к существенным условиям труда, перечисленным в ст. 32 ТК и др. разделах ТК, то работник вправе не согласиться с ними. В таком случае трудовой договор прекращается по пункту 5 статьи 35 ТК. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Александр (alexander@kornilov.by) :: 29.11.2011 в 14:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2011 в 19:31

спасибо.в нашем случае,зто не изменение условий труда,а дополнение в должностную инструкцию о том,что мы должны ,предположем,информировать,ставить в известность,предупреждать и т.д,но ведь мы(в силу наших других обязанностей) не всегда можем владеть ситуацией,а внесут в должостную,будешь нести за это ответственность и будет с тебя спрос по полной

kuleshova_aer@mail.ru :: минск


  Ответов: 1

. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Александр (alexander@kornilov.by) :: 29.11.2011 в 20:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=133324





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
246 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
223 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269763Фаина23.07.17 в 11:12
269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29
269757Чалей Марина22.07.17 в 20:35
269758Чалей Марина22.07.17 в 20:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы