|
|
| Вопрос № 1261 |
Опубликовано 28.11.2006 в 12:05
|
 |
| |
Я уже описывала свою ситуацию в вопросе №1223(годовалый ребенок-инвалид). Вопрос: должны ли мне пойти на встречу и разрешить работать на 0,5 ставки? Мне отказывают, мотивируя это тем, что не найдут человека на вторые 0,5 ставки. Спасибо. Капустина Ольга :: г.Минск
|
| Ответов: 1 |
Согласно ч. 2 ст. 289 Трудового кодекса наниматель ОБЯЗАН установить неполный рабочий день или неполную рабочую неделю по просьбе женщины, имеющей ребенка в возрасте до 14 лет. Полагаю, что в данном случае отказ является незаконным. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Stepanovich Petr :: 28.11.2006 в 13:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
91 пользователь на сайте 
Версия для печати
