|
|
| Вопрос № 119155 |
Опубликовано 24.05.2011 в 12:24
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель задержать увольнение по окончанию контракта?
Уважаемые юристы, подскажите пожалуйста решение такого вопроса:я работаю на часном предприятии и у меня 1 июня заканчивается контракт.О желании уволится руководителя предприятия я устно уведомил за месяц.Сейчас за неделю до конца контракта руководитель предприятия говорит что я должен отработать 2 месяца,так как нету мне замены. Имеет ли он на это право и каковы мои права в данной ситуации? Продлять контракт я не намерин Морза Сергей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
НИ в коем случае не соглашайтесь. Начнете работать по истечение срока контракта, и трудовые правоотношения продлятся на неустановленный срок. По истечение контракта можете на работу не выходить. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 24.05.2011 в 16:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
