Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235556
 Всего ответов: 279937
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел имущества гражданство молодой специалист наследство прописка амнистия очередь имущество компенсация строительство иск отпуск регистрация контракт развод льготы лицензия суд выселение налог сроки общежитие договор долг алименты декретный отпуск недвижимость жилье армия оплата пособие право зарплата кредит оформление документов продажа отработка квартира увольнение брак документы раздел ребенок налоги беременность оформление льготный кредит распределение права молодая семья приватизация аренда работа ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 114294 Опубликовано 31.03.2011 в 18:08

Увольнение-расторжение контракта автоматически?

Добрый день! Моего мужа уволили по статье(до конца контракта оставалось еще 1,5 года). Отдали на руки копии приказов, трудовую. Сегодня от бывшего нанимателя пришло письмо о том, что он аннулировал все приказы и предлагает моему мужу прийти на работу 04,04,11. Имеет ли на это право наниматель? И должен ли муж идти на работу? Означает ли увольнение автоматическое расторжение контракта.

Ярось Вера :: Брест


  Ответов: 1

Ваш муж уволен, о чем сделана запись в трудовой книжке, и, соответственно, контракт с ним расторгнут. А отсюда следует, что он вправе сам решать, когда, куда и на какую работу ему идти. А то что там аннулированы некие приказы - Вашего мужа соверршенно не касается, т.к. повторюсь - он бывший работник. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 02.04.2011 в 22:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=114294





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
101 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
84 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331963Денис26.04.24 в 15:07
331964Языкова Тать...26.04.24 в 12:12
331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы