Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   77 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238247
 Всего ответов: 282517
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство раздел имущества прописка долг налог армия право увольнение оформление документов амнистия раздел распределение регистрация оформление суд льготный кредит компенсация имущество оплата выселение иск беременность документы квартира ребенок развод работа пособие брак налоги недвижимость сроки очередь алименты отработка декретный отпуск молодой специалист молодая семья приватизация контракт права наследство отпуск жилье гражданство ип общежитие зарплата продажа договор аренда лицензия кредит льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 108571 Опубликовано 07.02.2011 в 12:43

выход на работу до окончания декр. отпуска

Здравствуйте!!! Вопрос такой-имею ли я право выйти на работу до окончания декретного отпуска(ребенку 2.5 года и он ходит в садик), должна ли я уведомить об этом нанимателя заранее письменно и в какой срок,и имеет ли право наниматель удерживать меня в этом отпуске? И еще вопрос- если мою должность сократили, пока я была в декрете, то какие права я имею(компенсации)? Заранее благодарна за ответ.

Иванова Елена :: Минск


Ключевые слова: декрет. отпуск

  Ответов: 1

Елена, в соответствии с ч.2 ст.185 ТК вы имеете право использовать отпуск по уходу за ребёнком полностью либо по частям любой продолжительности. Законодательство не предусматривает какой-либо срок предупреждения нанимателя о намерении работника прервать отпуск по уходу за ребенком и приступить к исполнению обязанностей. Как правило, работницей подается письменное заявление с указанием даты, с которой она намерена выйти на работу. Наниматель не вправе отказать работнику, получившему отпуск по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста трех лет, в выходе из отпуска независимо от того, какая продолжительность отпуска была использована работником. 2) Если вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком, а в организации происходит сокращение штата, то вы пользуетесь льготой, предусмотренной ч. 3 ст. 268 ТК, и не можете быть уволены по основанию, предусмотренному п. 1 ст. 42 ТК. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Слепич Максим :: 07.02.2011 в 13:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=108571





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
137 ответов
121 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
70 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
38 ответов
1433 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1153 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334641Василий18.07.25 в 12:54
334663Суркова М.18.07.25 в 12:48
334664Суркова М.18.07.25 в 12:48
334666Суркова М.18.07.25 в 12:48
334665Суркова М.18.07.25 в 12:47
334656Алина18.07.25 в 12:10
334662Виктор17.07.25 в 16:43
334648Бондаренко О...16.07.25 в 16:25
334645Наумова Екат...16.07.25 в 08:15
334640Ващак Валерия15.07.25 в 14:08












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы