|
|
| Вопрос № 1061 |
Опубликовано 18.11.2006 в 11:42
|
 |
| |
Добрый день. Ответьте пожалуйста на вопрос - несет ли работник ответственность за то, что не был оформлен на работу в соответствии с законодательством (т.е. со мной не был заключен трудовой договор и не произведена запись в трудовой книге)? В случае, если я буду через суд требовать записи в трудовой книге, не будут ли наложены на меня какие-либо штрафы за то, что работал без оформления соотвтствующих документов? Баслык Валдимир :: Брест
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
124 пользователя на сайте 
Версия для печати
