Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   92 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 194628
 Всего ответов: 219799
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда компенсация оформление документов выселение регистрация право брак недвижимость декретный отпуск договор молодой специалист налоги амнистия раздел имущества долг очередь суд иск пособие строительство отработка сроки лицензия льготы увольнение гражданство распределение льготный кредит квартира жилье приватизация беременность кредит оформление отпуск имущество молодая семья права прописка ребенок наследство раздел ип работа развод алименты зарплата армия продажа документы налог общежитие оплата контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 105970 Опубликовано 18.01.2011 в 01:21

увольнение работника

Я директор и владелец фирмы, устно за 2 дня уведомила рабочую о выходе на работу, отказа в выходе в ответ не получила. Но работник на работу в назнченный день не вышел. На мой телефонный звонок нагрубила в трубку и от ее мужа услышала в свой адрес угрозы с обещаниями расправы. Как я могу уволить такую работницу.

Ирина :: Минск


  Ответов: 2

оформить прогул и уволить. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 18.01.2011 в 09:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Для ответа на Ваш вопрос мало информации. Почему Вам пришлось "уведомлять рабочую о выходе на работу"? Она должна была выйти на работу не в свой рабочий день (не по графику?)? Или она находилась в отпуске и Вы ее пытались из отпуска отозвать? Вполне возможно, что Ваша работница имела полное право не выйти на работу, несмотря на свое устное обещание. Увольнение за прогул - не самая простая процедура со множеством нюансов. Важно установить факт отсутствия уважительных причин невыхода на работу. Требуется оформление определенных документов (обычно это акты об отсутствии на работе, письменные объяснения работника о причинах отсутствия на работе и т.п.) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Фадеева Светлана :: 18.01.2011 в 11:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=105970





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
286 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
186 ответов
515 благодарностей
3. Дмитрий
167 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
163 ответов
1186 благодарностей
5. Светлана
155 ответов
108 благодарностей
6. Инна Богданова
43 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
26 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. tamagent.biz-@ltruist
12 ответов
1273 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281338Купрацевич Л...21.04.18 в 21:41
281336Коркина Алён...21.04.18 в 17:05
281335Виктория21.04.18 в 16:42
281329Шевчук,Евген...21.04.18 в 15:22
281328Лакманн Анна21.04.18 в 12:18
281327Татьяна21.04.18 в 11:27
281319Иванова Елена21.04.18 в 08:58
281326Иван Васильев21.04.18 в 08:38
281324Надежда21.04.18 в 08:08
281325Зайцева Тать...21.04.18 в 07:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы