Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   96 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238247
 Всего ответов: 282517
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
кредит молодой специалист продажа контракт отработка оплата брак сроки налог раздел имущества оформление документов имущество прописка выселение алименты договор беременность амнистия общежитие пособие долг декретный отпуск гражданство очередь отпуск армия льготный кредит распределение увольнение оформление аренда регистрация права приватизация льготы квартира документы налоги компенсация право жилье молодая семья ип развод недвижимость лицензия суд зарплата ребенок работа раздел строительство наследство иск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 105320 Опубликовано 12.01.2011 в 20:19

Когда можно принять на работу человека на время декретного отпуска другого работника?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, если женщина работник уходит в декретный отпуск с 1 января, то когда на ее место можно взять другого работника?

оксана :: минск


  Ответов: 1

Оксана, началом действия трудового договора является день начала работы, определенный в нём сторонами. (ст. 25 ТК) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Слепич Максим :: 13.01.2011 в 10:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 13.01.2011 в 20:51

Спасибо, это понятно. но также волнует понятие дородового и послеродового больничного... На это время можно ли брать нового сотрудника?

оксана :: минск


  Ответов: 1

Пункт 5 части 1 статьи 17 ТК предусматривает заключение такого трудового договора, т.к. за работником в отпуске по беременности и родам также сохраняется рабочее место. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Слепич Максим :: 13.01.2011 в 22:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=105320





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
137 ответов
121 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
70 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
38 ответов
1433 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1153 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334641Василий18.07.25 в 12:54
334663Суркова М.18.07.25 в 12:48
334664Суркова М.18.07.25 в 12:48
334666Суркова М.18.07.25 в 12:48
334665Суркова М.18.07.25 в 12:47
334656Алина18.07.25 в 12:10
334662Виктор17.07.25 в 16:43
334648Бондаренко О...16.07.25 в 16:25
334645Наумова Екат...16.07.25 в 08:15
334640Ващак Валерия15.07.25 в 14:08












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы