Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   80 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238150
 Всего ответов: 282417
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
алименты приватизация распределение наследство беременность оплата зарплата декретный отпуск долг оформление документов регистрация жилье льготы амнистия отпуск молодой специалист продажа права сроки недвижимость налог выселение договор льготный кредит армия молодая семья право контракт налоги квартира увольнение раздел ип развод раздел имущества кредит брак суд ребенок иск компенсация отработка аренда строительство гражданство лицензия прописка очередь общежитие пособие документы имущество оформление работа











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 104576 Опубликовано 06.01.2011 в 13:52

Сдвигается ли рабочий год

Добрый день! Работник принят на работу 04.05.2009, с 18.01.2010 по 05.02.2010 он брал отпуск за свой счет. Сейчас оформляем ему приказ на отпуск за 2011 год. Вопрос: сдвигается ли его рабочий год, если "да" то на сколько?Спасибо

Вика :: Минск


Ключевые слова: сдвижение рабочего года

  Ответов: 1

да, первый рабочий год сдвинулся на 5 календарных дней (19-14), следовательно 2-й р.г. уже начинается с 09.05.2010 и по 08.05.2011. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 08.01.2011 в 04:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.01.2011 в 10:55

Спасибо! Имеет ли значение для подсчета то, что этот же работник брал часть трудового отпуска за первый р/год на 14 дней с 29.03.10 по 11.04.10 за период с 04.05.09 по 08.05.10, а вторую часть - с 07.06.10 по 16.06.10 за тот же период?

Вика :: Минск


  Ответов: 1

нет, отпуск может быть разделен по правилам ст. 174 ТК РБ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 10.01.2011 в 13:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=104576





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
119 ответов
114 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
80 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334491Марта05.07.25 в 08:51
334514Ермольчик Се...05.07.25 в 08:48
334542Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:43
334543Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:42
334544Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:42
334545Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:42
334549иванова инна05.07.25 в 08:32
334561Евгений05.07.25 в 08:24
334562Евгений05.07.25 в 08:24
334559Дмитрий03.07.25 в 20:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы