Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   96 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238247
 Всего ответов: 282517
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
очередь налог жилье долг отпуск распределение договор ребенок раздел кредит работа документы иск квартира регистрация оформление контракт льготы гражданство увольнение выселение беременность пособие молодой специалист общежитие приватизация права компенсация продажа оплата армия аренда недвижимость лицензия брак наследство амнистия льготный кредит прописка оформление документов декретный отпуск алименты ип раздел имущества налоги суд строительство зарплата право молодая семья развод отработка имущество сроки











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 103587 Опубликовано 24.12.2010 в 16:41

порядок внесения изменений в ШР

Штатное расписание приводится в соответствие ЕТС и Инструкции о порядке определения тарифных ставок и должностных окладов, утвержденной Постановлением Минтруда № 60 от 26.04.2010. Меняются тарифные разряды и соответственно корректируются тарифные коэффициенты. ШР – является локальным нормативным правовым актом. Я составила проект приказа о внесении изменений в штатное расписание, так как считаю что изменение тарифного разряда, например с 19 на 18 является существенным изменением условий труда (правда, без изменения фонда зарплаты), ссылаясь на ТК РБ. После чего собиралась ознакомить соответствующих работников с изменениями и вытекающими доп.соглашениями.Надо ли в этом случае издавать приказ, или достаточно просто внести изменения в ШР? По графе «Тарифный разряд по ЕТС»

Лисовская Ирина :: Минск


Ключевые слова: щтатное расписание

  Ответов: 1

Чтобы Ваши последователи и проверяющие могли во всем разобраться я думаю нужно сделать так:1) Издаете приказ о планируемых внесениях изменений с целью приведения в соответствие с законодательством в ШР, и соответственно об уведомлении сотрудников об изменении сущ усл труда. (за 1 мес до введения изменений)2) Уведомление сотрудников.3) Приказ о внесении изменений в штатное/ утверждении ШР в новой редакции.4) Приказ о внесении изменений в трудовые договора. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Долгов Роман :: 24.12.2010 в 17:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=103587





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
137 ответов
121 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
70 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
38 ответов
1433 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1153 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334641Василий18.07.25 в 12:54
334663Суркова М.18.07.25 в 12:48
334664Суркова М.18.07.25 в 12:48
334666Суркова М.18.07.25 в 12:48
334665Суркова М.18.07.25 в 12:47
334656Алина18.07.25 в 12:10
334662Виктор17.07.25 в 16:43
334648Бондаренко О...16.07.25 в 16:25
334645Наумова Екат...16.07.25 в 08:15
334640Ващак Валерия15.07.25 в 14:08












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы