Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   99 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184767
 Всего ответов: 208920
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оплата выселение оформление документов общежитие аренда брак строительство компенсация ребенок беременность контракт молодой специалист льготы увольнение недвижимость квартира жилье имущество лицензия развод раздел зарплата иск распределение алименты права отпуск армия налог гражданство документы сроки налоги ип суд регистрация договор льготный кредит приватизация долг очередь отработка раздел имущества кредит работа молодая семья амнистия декретный отпуск прописка право пособие оформление продажа наследство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 102666 Опубликовано 15.12.2010 в 17:11

Как быстро меня должны уволить, если будет ликвидация филиала?

Я работаю по контракту. Контракт заканчивается в марте 2011 года. Мне предложиди другую работу, с большей заработной платой. И поставили условие, что подождут 2 недели. Теперешний наниматель не хочет меня увольнять по соглашению сторон до тех пор, пока не решится вопрос о закрытии филиала (в котором я работаю) либо подборе человека на моё место (На должность руководителя!). Я оформлена как специалист по продажам, з/п было как у специалиста. Но на мне лежали все функции руководителя (в трудовом договоре это нигде не написано, и за время работы меня так официально и не перевели на эту должность. Филиал работал год без руководителя.) Мною была подписана только доверенность на подписание договоров и накладных, срок которой закончился ещё в августе, а фактически я продолжала подписывать договора, счёт-фактуры и накладные. Если будет решён вопрос о закрытии филиала, как скоро меня должны уволить? И что от меня должны требовать? Имею ли я право отказаться от предоставления работы теперешнему нанимателю, которая нигде не прописана в моём трудовом договоре?

Светлова Надежда :: Гродно


  Ответов: 1

При ликвидации Вас за 2 месяца должны уведомить до предполагаемой даты увольнения. Однако могут при наличии возможности предоставить другое место работы. Ваши действия, скажите, что если Вас не уволят сейчас по соглашению сторон, то в последствии в связи с ликвидацией предприятия/его филиала/ Вы будете требовать выплаты компенсации в размере 3 среднемесячных заработков, на которые В кстати можете претендовать. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Долгов Роман :: 15.12.2010 в 18:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 16.12.2010 в 12:13

А имеет ли мой теперешний работодатель требовать от меня закрытия "всех дел" (не касающихся моих специальных обязанностей на фирме). Т.е. нигде не прописано что я ответственна за склад, а с меня будут требовать наличая каждого товара на складе, и пока не разберутся - увольнять не будут? И вопрос второй: на моё место ищут руководителя, а я сама официально по трудовой занимала должность специалиста. Имеют ли права требовать от меня, что пока не найдут руководителя не отпустят меня. Или они должны искать специалиста?

Светлова Надежда :: Гродно


  Ответов: 1

Требовать от Вас могут только тех обязанностей, которые предусмотрены трудовым договором и должностными инструкциями. Отвечать Вы можете за те материальные ценности, которые Вам передавались. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Долгов Роман :: 16.12.2010 в 20:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=102666





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
266 ответов
2816 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
237 ответов
123 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
236 ответов
893 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
842 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
85 ответов
33 благодарностей
7. Юридические услуги +375 44 5916390
65 ответов
62 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
38 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
28 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269861Кетько Алекс...27.07.17 в 09:08
269883Протасевич В...27.07.17 в 09:03
269943коктыш алекс...27.07.17 в 08:02
269939Виктор26.07.17 в 23:54
269922Алеся26.07.17 в 22:56
269935Ольга26.07.17 в 22:35
269292Андрей26.07.17 в 22:19
269933Юлия26.07.17 в 22:06
269930Левицкая Анг...26.07.17 в 21:51
269918Волчек Вера26.07.17 в 21:27












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы