Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   77 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238120
 Всего ответов: 282391
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда работа армия суд раздел ип оплата налог зарплата налоги сроки квартира распределение амнистия жилье льготный кредит недвижимость продажа молодой специалист молодая семья приватизация льготы брак компенсация строительство оформление документов лицензия пособие отработка право договор документы иск контракт ребенок кредит оформление регистрация долг права беременность выселение наследство гражданство декретный отпуск раздел имущества отпуск имущество развод очередь прописка общежитие алименты увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 102071 Опубликовано 09.12.2010 в 22:50

Надо ли указывать письменные причины не продления контракта

По соглашению между нанимателем и районным комитетом профсоюза работников образования и науки, наниматель должен дать в письменном виде причины не продления контракта с работником (хотя ТК не требует объяснения причин). Что делать?

Авадень Александр :: Минск


  Ответов: 1

Насколько я помню, ТК говорит и о том,что коллективными договорами и соглашениями могут устанавливаться дополнительные гарантии для работников. Это, видимо и есть та самая дополнительная гарантия. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 10.12.2010 в 00:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=102071





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
153 ответов
114 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
82 ответов
867 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
32 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334537Ольга30.06.25 в 22:57
334538Ольга30.06.25 в 22:57
334534ирина30.06.25 в 11:59
334535ирина30.06.25 в 11:58
334532Казючиц Ната...29.06.25 в 17:27
334529Ивуть Валент...29.06.25 в 10:22
334305Нижник Елена29.06.25 в 08:25
334528иванова инна28.06.25 в 17:27
334526Татьяна Петр...27.06.25 в 12:04
334525Кисель Алекс...27.06.25 в 11:15












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы