|
|
| Вопрос № 309323
|
Опубликовано 18.09.2020 в 22:56
|
 |
| |
За какое время предупредить, что ухожу с работы
Здравствуйте!Я устроена на работу по трудовому договору (на место декретницы).Скажите, за какое время я должна предупредить работодателя, что хочу уволиться?Могу ли я сделать это за 2 недели? Дело в том, что в договоре не прописано, за какое время необходимо сообщить. Спасибо Ольга :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Вас не должны увольнять только по вашему желанию, за какое время вы не уведомляйте. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 18.09.2020 в 22:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Ольга, у Вас срочный трудовой договор и он не прекращается по желанию работника. Поэтому Ваше предупреждение не имеет значения для нанимателя хоть и за 2 недели/месяц. В этой связи, просто так досрочно можно уволиться лишь по соглашению сторон, т.е. с согласия нанимателя. Иначе - требуются уважительные причины, подтвержденные документально, которые препятствуют дальнейшей работе по заключенному трудовому договору. Можно также в связи с нарушениями со стороны нанимателя, если такие имеют место. Юрист +375296253244 Vib :: 19.09.2020 в 12:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 309322
|
Опубликовано 18.09.2020 в 22:56
|
|
| |
За какое время предупредить, что ухожу с работы
Здравствуйте!Я устроена на работу по трудовому договору (на место декретницы).Скажите, за какое время я должна предупредить работодателя, что хочу уволиться?Могу ли я сделать это за 2 недели? Дело в том, что в договоре не прописано, за какое время необходимо сообщить. Спасибо Ольга :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Вас не должны увольнять только по вашему желанию, за какое время вы не уведомляйте. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 18.09.2020 в 22:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Ольга, у Вас срочный трудовой договор и он не прекращается по желанию работника. Поэтому Ваше предупреждение не имеет значения для нанимателя хоть и за 2 недели/месяц. В этой связи, просто так досрочно можно уволиться лишь по соглашению сторон, т.е. с согласия нанимателя. Иначе - требуются уважительные причины, подтвержденные документально, которые препятствуют дальнейшей работе по заключенному трудовому договору. Можно также в связи с нарушениями со стороны нанимателя, если такие имеют место. Юрист +375296253244 Vib :: 19.09.2020 в 12:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 309321
|
Опубликовано 18.09.2020 в 22:56
|
|
| |
За какое время предупредить, что ухожу с работы
Здравствуйте!Я устроена на работу по трудовому договору (на место декретницы).Скажите, за какое время я должна предупредить работодателя, что хочу уволиться?Могу ли я сделать это за 2 недели? Дело в том, что в договоре не прописано, за какое время необходимо сообщить. Спасибо Ольга :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Вас не должны увольнять только по вашему желанию, за какое время вы не уведомляйте. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 18.09.2020 в 22:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Ольга, у Вас срочный трудовой договор и он не прекращается по желанию работника. Поэтому Ваше предупреждение не имеет значения для нанимателя хоть и за 2 недели/месяц. В этой связи, просто так досрочно можно уволиться лишь по соглашению сторон, т.е. с согласия нанимателя. Иначе - требуются уважительные причины, подтвержденные документально, которые препятствуют дальнейшей работе по заключенному трудовому договору. Можно также в связи с нарушениями со стороны нанимателя, если такие имеют место. Юрист +375296253244 Vib :: 19.09.2020 в 13:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 309320
|
Опубликовано 18.09.2020 в 22:56
|
|
| |
За какое время предупредить, что ухожу с работы
Здравствуйте!Я устроена на работу по трудовому договору (на место декретницы).Скажите, за какое время я должна предупредить работодателя, что хочу уволиться?Могу ли я сделать это за 2 недели? Дело в том, что в договоре не прописано, за какое время необходимо сообщить. Спасибо Ольга :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Вас не должны увольнять только по вашему желанию, за какое время вы не уведомляйте. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 18.09.2020 в 22:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Ольга, у Вас срочный трудовой договор и он не прекращается по желанию работника. Поэтому Ваше предупреждение не имеет значения для нанимателя хоть и за 2 недели/месяц. В этой связи, просто так досрочно можно уволиться лишь по соглашению сторон, т.е. с согласия нанимателя. Иначе - требуются уважительные причины, подтвержденные документально, которые препятствуют дальнейшей работе по заключенному трудовому договору. Можно также в связи с нарушениями со стороны нанимателя, если такие имеют место. Юрист +375296253244 Vib :: 19.09.2020 в 13:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 309319
|
Опубликовано 18.09.2020 в 22:56
|
|
| |
За какое время предупредить, что ухожу с работы
Здравствуйте!Я устроена на работу по трудовому договору (на место декретницы).Скажите, за какое время я должна предупредить работодателя, что хочу уволиться?Могу ли я сделать это за 2 недели? Дело в том, что в договоре не прописано, за какое время необходимо сообщить. Спасибо Ольга :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Вас не должны увольнять только по вашему желанию, за какое время вы не уведомляйте. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 18.09.2020 в 22:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Ольга, у Вас срочный трудовой договор и он не прекращается по желанию работника. Поэтому Ваше предупреждение не имеет значения для нанимателя хоть и за 2 недели/месяц. В этой связи, просто так досрочно можно уволиться лишь по соглашению сторон, т.е. с согласия нанимателя. Иначе - требуются уважительные причины, подтвержденные документально, которые препятствуют дальнейшей работе по заключенному трудовому договору. Можно также в связи с нарушениями со стороны нанимателя, если такие имеют место. Юрист +375296253244 Vib :: 19.09.2020 в 13:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
61 пользователь на сайте 
