|
|
Вопрос № 294180
|
Опубликовано 13.03.2019 в 10:16
|
|
| |
Правильный ли алгоритм действий по выходу из ОДО?
Добрый день! В ОДО 2 участника с долями в уставном фонде по 50 %. Один из них хочет выйти из состава участников и подарить свою долю третьему лицу, который в последствии станет участником ОДО. Подскажите как правильно провести все эти процедуры. Сначала участник, желающий покинуть ОДО пишет заявление на имя директора общества о желании выйти из состава участников общества и в нем же дарит свою долю третьему лицу, а затем общество в лице одного участника на основании протокола принимает в состав обладателя 50 подаренных процентов. Такой алгоритм будет правильным? И нужно ли оформлять дарение доли нотариально заверенной сделкой либо заявления в письменном виде будет достаточно? Спасибо. К. Александра :: Витебск
|
Ответов: 1 |
Добрый день! Выход из состава участников и дарение доли относятся к различным процедурам и отличаются по порядку совершения. Выход из состава участников не тождественен дарению доли т.е. нельзя выйти из состава и подарить свою долю как указано Вами в вопросе. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич :: 13.03.2019 в 17:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 13.03.2019 в 18:00
|
|
| |
каким образом тогда правильно будет оформить это процесс? Сначала выйти из состава участников, затем оформить договор дарения доли третьему лицу? А затем принять его в состав учредителей ОДО? Спасибо. Александра К. :: Витебск
|
Ответов: 1 |
1. Убедиться, что уставом предусмотрена возможность отчуждения долей в уставном фонде третьим лицам. Если нет - то внести изменения в устав. 2. Убедиться, что отчуждаемая доля полностью оплачена. 3. Заключить договор дарения доли в уставном фонде между участником и третьим лицом в простой письменной форме. 3. Внести и зарегистрировать изменения в устав по составу участников. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 13.03.2019 в 23:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 294204
|
Опубликовано 13.03.2019 в 17:50
|
|
| |
Индексация долга после полного погашения, возможно ли это?
Здравствуйте! Пять лет назад брал в одной микрофинансовой организации в долг денежную сумму в размере тогда еще три миллиона рублей, должен был вернуть с процентами не вернул во время насчитали пеню штрафы всякие с потолка итого получилось восемь миллионов рублей, не платил пять лет вообще ничего только иногда высчитывали с разных работ по мелочи совсем, на днях оплатил одним платежом всю сумму сразу им наличкой у них в конторе, дали мне справку для ОПИ и по месту требований что сумма долга оплачена в полном размере. Получается на сегодняшний день уже ничего не должен им, но от них при нашем разговоре прозвучала фраза что я пять лет не появлялся и они могут подать документы на индексацию всей суммы даже после моего полного погашения. Действительно ли могут они так сделать, и насчитать мне еще платить им какие нибудь деньги через суд? после моего полного погашения и расчёта с ними вопрос же должен быть закрыт теперь? Иванов Александр :: Минск
|
Ответов: 1 |
Да, могут. После погашения основного долга кредитор вправе взыскать у Вас проценты на сумму основного долга за пользование чужими денежными средствами, вследствие уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате (п. 1 и п. 3 ст. 366 ГК). Ладыга Иван Антонович :: 13.03.2019 в 23:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 294185
|
Опубликовано 13.03.2019 в 12:14
|
|
| |
Могу ли я отстоять свои права в суде (вернуть предоплату) и как обеспечить доказательства? Как должен звучать судебный иск?
Добрый день!В августе 2018г. я решила заказать изготовление садового дома у компании, которую нашла через интернет (г.Гомель). Представитель компании выслал мне договор по электронной почте (без подписи, но указав реквизиты Исполнителя). Условием договора была 50% предоплата, срок изготовления 70 дней. Я подписала договор со своей стороны в двух экземплярах, отправила заказным письмом в адрес исполнителя, но к сожалению (!), я сделала предоплату (банковским переводом) не дождавшись подписанного второй стороной экземпляра. Собственно я его и не дождалась до сих пор, спустя 7 месяцев, как и не дождалась собственно исполнения предмета договора. Сначала мне отвечали, что вот-вот изготовим, потом вот-вот поставим, теперь не снимают трубку и не отвечают на электронные письма.Все коммуникации велись только по телефону и частично посредством электронной почты, плюс через Белпочту я последовательно (в связи с накалом ситуации) посылала заказными письмами: 1. подписанный мной договор и копию банковского перевода 2.просьбу оформить дополнительное соглашение о переносе сроков доставки (т.к. в договоре написано, что он действует до 30.12.2018) 3. требование расторгнуть договор и вернуть предоплату. Все пункты были проигнорированы. Последнее письмо вернулось с пометкой "адресат выбыл"Заранее благодарна за консультацию Липай Наталия :: Минск
|
Ответов: 1 |
Здравствуете! Попробуете обратиться в правоохранительные органы с заявлением о проведении проверки на наличие в действиях директора мошенничества.Реквизиты по которым производили предоплату являются действительно реквизитами юр. лица? Яна Дмитриевна :: 13.03.2019 в 16:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 13.03.2019 в 17:47
|
|
| |
При обращении в банк, на счет которого мною переводилась предоплата, на данный вопрос мне ответили, что это банковская тайна. Также у налоговых органов я не смогла добиться ответа на этот вопрос, поскольку это "налоговая тайна". Скажите, может быть имеет смысл подавать иск о неосновательном обогащении? Липай Наталия :: Минск
|
Ответов: 2 |
Да такой иск подать можно. Но я бы все-таки для начала рекомендовала бы Вам обратиться в правоохранительные органы, так как санкции прокурора могут быть предоставлены сведения, составляющие банковскую тайну (ст. 121 Банковского кодекса). Яна Дмитриевна :: 13.03.2019 в 19:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
проверьте, не находиться ли данная компания в ликвидации/банкротстве, выясните юридический и фактический адрес, все это можно сделать в сети интернет посредством соответствующих электронных ресурсов бесплатно, более подробную информацию можно получить из выписки ЕГР, что стоит 1 б.в., после чего необходимо принимать решения о дальнейших судебных перспективах. как указала коллега первым делом обратитесь в милицию, пусть они там тоже пошевелятся. Адвокат Вадим Солтанович (029) 601 14 12 :: 13.03.2019 в 19:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 294200
|
Опубликовано 13.03.2019 в 16:32
|
|
| |
Возврат нереализованного товара
Помогите, пожалуйста, эксперты. Поставщик и покупатель заключили договор поставки с переходом права собственности на товар к покупателю в момент приемки на складе покупателя. Но Покупатель желает внести в договор пункт, согласно которому он может отказаться от части нереализованного товара и передать поставщику товар по ТТН. Получается, что Поставщик обязан будет оплатить своей же ранее поставленный товар. Может подскажете, как быть в таких ситуациях? Игорь :: Минск
|
Ответов: 1 |
Проблема в чем? Если договор надлежащим образом заключен, то он должен исполняться сторонами на ранее согласованных условиях. Если ваш договор составлял не пьяный сторож кирпичного завода, то в нем должен быть пункт о том, что любые изменения и дополнения в договор оформляются допсоглашениями и подписываются обеими сторонами. Клиент может вам задвигать любые предложения, но это не значит, что вы с ними обязаны соглашаться. Откажите ему в вежливой форме и работайте как работали. Дмитрий :: 13.03.2019 в 16:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 294197
|
Опубликовано 13.03.2019 в 16:00
|
|
| |
Нарушение трудовой дисциплины
Обманул представитель завода перед распределением на работу с зп. в друговом договоре прописано 350р. не выходит не больше не меньше ( не выходит не премий , не доплат не повышений зп в связи с аттестацией молодых специалистов,которую не провели вовремя)далее выпустили приказ о систематическом нарушении более трех часов в течении рабочего дня .. при том что коллега по работе был заранее предупрежден а том что я опоздаю и прошу выписать мне разрешение на вход , начальник разрешение на вход подписать отказался из-за личной не приязни + продержал меня за проходной около 1,5 часа и только потом подписал ( по камерам это можно просмотреть) и пустил на территорию завода , через месяц мне выдали приказ с кучей наказаний : 1) лишение премий за февраль 2019 на 100% ( которые мне и так не выплачивали никогда)2) лишение вознаграждений по итогам работы за 2018 год ( которые тоже не выплачивали)3) трудовой отпуск уменьшить на один календарный день. с начала работы всегда платили голый оклад без премий и надбавок . зп перед распределением изначально обещали больше .но по факту оказалось совсем другое . дневник молодого специалиста изначально не выдали , наставника не закрепили , после долгой возни закрепили, но он ничему не учил т.к. сказал что у него своих проблем хватает .Аттестацию вовремя не провели . т.к. доплаты за нее должны были быть выплачены в срок , после долгих разговоров с начальством .. провели ..но перед этим специально выпустили новый приказ который на самом деле не утвержден нанимателем о том что молодые специалисты которые имеют опоздания и тп. не допускаются к аттестации ( приказ выпустили за день)перенести отпуск положенный отпуск 21 день и дать полный отказались , перенесли только после долгих уговоров и только на 14 дней. Виктория Дмитриевна :: минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|