Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   65 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180897
 Всего ответов: 204347
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак жилье лицензия работа ребенок распределение продажа квартира общежитие молодая семья договор зарплата гражданство право декретный отпуск оплата развод армия компенсация беременность льготы налог приватизация оформление документов иск раздел имущества контракт алименты строительство очередь оформление документы наследство выселение отпуск налоги недвижимость пособие увольнение долг прописка льготный кредит кредит раздел имущество молодой специалист суд права аренда ип сроки регистрация амнистия отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 95786 Опубликовано 12.10.2010 в 12:20

Помогите быстро уволиться.

Помогите!!!!! У меня 30.09.2010г. окончился контракт с нанимателем. По памяти, из потерянной темы, я или наниматель должны уведомить за 2 недели об отказе от продления контракта в случае молчания, контракт становится бессрочным...) я решил 30.09.2010 уволиться, с 15.10.2010. Придя в ОК у меня спросили, когда хочу уволиться, я сообщил что мне нужно уволиться 15.10.2010. Тогда мне предложили написать два заявления:1.О продлении контракта на 2 недели до 15.10.2010.2.Об увольнении 15.10.2010 в связи с окончанием контракта ст.35 ТК .Прошла неделя но директор ни одно из заявлений не подписал, мало того они не зарегистрированы. В ОК говорят, что заявления переданы но ни каких указаний им директор не давал. Огромная вероятность того что мои заявления уже в урне. А мне принципиально важно чтобы я уволился именно 15.10.2010 ,меня ждет другая работа.Подскажите как можно быстро уволиться , если наниматель систематически нарушал условия контракта ( несвоевременная выдача з/п). Какое заявление я должен написать в свою организацию и куда еще если я сейчас работаю без контракта. Если можно то приблизительный текст этих заявлений. Очень буду благодарен!

Куделько :: Минск


  Ответов: 1

в данном случае, если Ваши заявления утеряны, то ваш договор превратился в бессрочный. И уволиться Вы можете либо на общих основаниях либо (если имеются нарушения)то, законодательством предусмотрена обязанность нанимателя в отдельных случаях уволить работника по ст. 40 ТК в срок, указанный в заявлении работника. Такая обязанность возложена на нанимателя ст. 40 ТК в случаях нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, соглашения, трудового договора наниматель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 18.10.2010 в 14:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=95786





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
221 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
181 ответов
39 благодарностей
3. Сергей Иванович
158 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
795 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
69 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юридические услуги +375 44 5916390
59 ответов
23 благодарностей
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Наталья Шишло
55 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265052Якубович Тат...29.03.17 в 22:55
265055Мешич Марина29.03.17 в 22:53
265053Ирина29.03.17 в 21:58
265041Марина Сидюк29.03.17 в 21:38
265037Инна29.03.17 в 21:28
265050Вербицкая На...29.03.17 в 21:27
265051Александра29.03.17 в 21:22
265049Кушнерук Дми...29.03.17 в 21:20
265045иванова Ирина29.03.17 в 18:24
265046Александр Шм...29.03.17 в 18:16












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы