Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235536
 Всего ответов: 279927
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение очередь раздел имущества пособие отработка приватизация увольнение прописка договор развод жилье компенсация оплата наследство строительство аренда налог раздел алименты льготы квартира права общежитие сроки имущество суд лицензия декретный отпуск работа продажа гражданство оформление документы амнистия ип ребенок льготный кредит молодая семья брак иск зарплата регистрация молодой специалист кредит оформление документов налоги распределение контракт право долг недвижимость отпуск беременность армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 94795 Опубликовано 01.10.2010 в 23:18

испытательный срок

Добрый день.Моя ситуация такова-я работаю 1,5 месяца на новом месте работы по контракту.В контракте указан испытательный срок-3 месяца.Хочу уйти на другое место работы.Могу ли я это сделать в любой момент без предупреждения нанимателя.Т.е. без каких-либо отработок,находясь на испытательном сроке,а написав заявление об уходе и грубо говоря завтра уйти и препятствовать мне наниматель не будет...Или же как поступить в моем случае,чтобы побыстрее уйти? Заранее спасибо.

Татьяна :: Минск


  Ответов: 1

не можете беспрепятственно в любое время уйти по своему желанию. Вам необходимо предупредить письменно нанимателя о нежелании продолжать работу за 3 дня или в день окончания предварительного испытания. В этом случае наниматель не может препятствовать вашему уходу. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Виталий :: 02.10.2010 в 18:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=94795





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
90 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
29 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331949Черногаева М...24.04.24 в 15:41
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50
331940Змушко Инна23.04.24 в 14:50
331938Семёник Ольга23.04.24 в 09:59












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы