Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   68 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180917
 Всего ответов: 204383
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
зарплата беременность льготы оформление декретный отпуск права налоги строительство налог распределение кредит развод долг оплата молодая семья жилье прописка имущество продажа иск раздел имущества работа раздел ребенок брак контракт компенсация амнистия молодой специалист наследство увольнение регистрация суд сроки приватизация гражданство право ип недвижимость армия выселение квартира договор пособие очередь аренда общежитие документы льготный кредит алименты лицензия оформление документов отработка отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 92881 Опубликовано 17.09.2010 в 00:57

Как потребовать расторжение контракта по ст. 41 ТК

Я работал 5 лет на предприятии, каждый год со мной продлевался контракт на один год. Сейчас с 1 октября контракт заканчивается и директор направил мне уведомление о его расторжении в связи с истечением срока. За все время (в том числе и в последний год) допусклось много нарушений трудового законодательства, например:- отпуск предоставлялся не по графику(в 2009 году - в декабре вместо августа, в 2010 - вообще не предоставлялся (по графику-в августе);- в апреле этого года я брал часть отпуска с 6 апреля - отпускные были выплачены только 14 апреля;- за этот год раз семь ездил в командировки - аванс на командировки никогда не выдавался.Могу ли я по этим основаниям потребовать у директора расторгнуть контракт по ст.41 ТК, а если не успею до 1 октября - то через суд изменить формулировку увольнения на ст. 41 ТК? Заранее благодарю.

Лисневский Александр :: Пинск Брестской области


Ключевые слова: контракт, расторжение, требование работника

  Ответов: 1

Изменить формулировку увольнения - нет. А вот попробовать расторгнуть можно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 17.09.2010 в 11:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 17.09.2010 в 18:29

До 1 октября я вряд ли успею. А если можно попробовать расторгнуть, то почему нельзя потом потом подать в суд на изменение формулировки увольнения?

Лисневский Александр :: г. Пинск Брестской области


  Ответов: 1

Потому, что к тому времени Вы уже будете уволены по другому основанию - в связи с истечением срока действия контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 20.09.2010 в 17:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 264081: Расторжение целевого договора

Вопрос № 263051: Как и в какие сроки можно расторгнуть данный договор аренды?

Вопрос № 262952: Как подписать акт приема-передачи помещения с недостатками при расторжении договора аренды?

Вопрос № 262603: Как расторгнуть трудовой контракт?

Вопрос № 262210: расжение контракта по инициативе работника

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=92881





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
218 ответов
2910 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
181 ответов
40 благодарностей
3. Сергей Иванович
152 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
68 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Наталья Шишло
64 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Юридические услуги +375 44 5916390
56 ответов
23 благодарностей
10. Бороненкова Веста
42 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265016Дмитрий Греб...30.03.17 в 16:50
265080Шарипова Дар...30.03.17 в 16:46
265076Кисель А30.03.17 в 15:57
265083Хилимон Андр...30.03.17 в 15:50
265077Мочалкина Ол...30.03.17 в 15:41
264888Суворова Кри...30.03.17 в 14:48
265065Максим Зайко30.03.17 в 14:05
265073Андрей30.03.17 в 14:03
265062Хотько30.03.17 в 13:52
265061Семен Виктор...30.03.17 в 13:48












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы