|
|
| Вопрос № 92430 |
Опубликовано 13.09.2010 в 16:51
|
 |
| |
имеет ли право работодатель отказать в предоставлении отпуска без сохранения зарабртной платы
В сентябре я должна выходить на работу после декретного отпуска, но по семейным обстоятельствам 2 недели водить ребенка в детский сад не могу. Подскажите пожалуйста могу ли я взять две недели без сохранения заработной платы не выходя с декретного. Какие необходимо документы?Спасибо Иннеса :: Минск
|
Ключевые слова: оформления документов. отпуск за свой счет | | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
