Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   127 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182632
 Всего ответов: 206446
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация раздел имущества брак налоги раздел суд льготный кредит молодая семья наследство развод ип иск недвижимость беременность долг алименты гражданство армия общежитие сроки льготы права ребенок контракт оформление документов молодой специалист пособие жилье документы отпуск декретный отпуск договор работа зарплата продажа распределение аренда амнистия очередь оплата строительство имущество увольнение налог лицензия регистрация прописка отработка кредит оформление право квартира компенсация выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 90062 Опубликовано 20.08.2010 в 16:24

Правомерно ли писать мне заявление на увольнение по ст.41 ТК РБ с требованием выплаты з/платы и компенсации за три месяца и за моральный ущерб

Уважаемые юристы, подскажите, пожалуйста, решение вопроса. Со мной трудовой договор был заключен с 07.04.2009 по 31.12.2009, потом продлили по 28.02.2010, потом по 30.03.2010, потом по 01.06.2010, потом по 31.08.2010 г.. 30 июля мне дали уведомление о прекращение трудовых отношений в связи с истечением срока договора. Но я находилась на больничном с 01.02.2010 по 30.07.2010. Оплату по больничному листу с середины июня по 30 июля мне еще не выплатили, ссылаясь на отсутствие денег на фирме. Не выплатили и другим работникам за два месяца.Работу я еще не нашла. Как мне правильно поступить согласно законодательства. Правомерно ли писать мне заявление на увольнение по ст.41 ТК РБ с требованием выплаты з/платы и компенсации за три месяца, или работать до окончания срока контракта и ждать выплаты з/платы за август и оплаты больничного. В офисе все обеспокоены тем, что з/плата будет выплачена еще не скоро.

Татьяна :: Минск


Ключевые слова: увольнение, не выплата зарплаты, моральный ущерб

  Ответов: 1

Вы можете написать данное заявление, но это не будет означать, что вас уволят по данному основанию. Наниматель может сказать, что не считает это нарушением и тогда вам придется идти в суд с исковым заявлением и при этом придется до вынесения решения судом ежедневно ходить на работу :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 22.08.2010 в 16:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 260191: имеет ли право работодатель не выплачивать зарплату 4 месяца?

Вопрос № 233691: Имею ли право не ходить на работу, если не выплачивается з/п

Вопрос № 233245: как наказать недобросовестного работодателя?

Вопрос № 231860: Как заставить работодателя выплатить долг по зарплате

Вопрос № 204464: Как быстрее уволиться и забрать трудовую книжку

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=90062





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
178 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
159 ответов
72 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
106 ответов
816 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
65 ответов
17 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
7. Сергей Магонов
55 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267352Маркова Людм...25.05.17 в 13:48
267366Дмo Ольга25.05.17 в 13:33
267357Иванов Руслан25.05.17 в 13:15
267207Сергей25.05.17 в 13:14
267361Вячеслав25.05.17 в 13:12
267286Глазкина Анг...25.05.17 в 13:03
267363Буланова Тат...25.05.17 в 12:29
267293Надеюсь 25.05.17 в 11:42
267266Михалова Эли...25.05.17 в 11:36
267169Кристина25.05.17 в 11:33












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы