Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   83 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 180909
 Всего ответов: 204399
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
алименты сроки строительство имущество наследство договор лицензия раздел имущества беременность выселение аренда право декретный отпуск оформление амнистия налог отпуск зарплата регистрация ип работа раздел армия пособие молодой специалист гражданство права ребенок молодая семья жилье брак льготный кредит оформление документов кредит документы очередь отработка общежитие долг продажа льготы иск распределение компенсация оплата налоги увольнение суд квартира недвижимость прописка развод приватизация контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 90051 Опубликовано 20.08.2010 в 14:14

Как уволиться если ребенок-инвалид

Уважаемые юристы, помогите пожалуйста в данной ситуации. Работаю в государственной организации. Ребенок в 2007г. получил инвалидность. Работать продолжаю. Все это время как-то справлялась. В настоящее время здоровье ребенка вызывает у меня опасения. Хочу уволиться и пойти по уходу за ребенком-инвалидом. Беда в том, что контракт продлен с 11.07.2010г. Наниматель отказывается увольнять, пока не выйдут из декрета работники, которые могли бы заменить меня. Когда это будет неизвестно. Сразу оговорюсь, что я работаю на постоянном месте (не на замене декретного). Подскажите какие нужны документы и как вообще поступить, чтобы уволиться. Заранее благодарна

Людмила :: Минск


Ключевые слова: увольнение

  Ответов: 1

Такого специального основания прекращения трудовых отношений как уход за ребенком инвалидом законодательством не предусмотрено. Вместе с этим при наличии уважительных причин контракт может быть досрочно расторгнут по заявлению работника. Однако уважительность причин оценивает наниматель. Но оценка нанимателя может быть оспорена в суде. На мой взгляд уход за больным членом семьи при наличии медицинского заключения о том, что больной ребенок нуждается в таком уходе, является уважительной причиной для досрочного прекращения трудовых отношений. Все начинается с заявления... :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Щербо Андрей (minsk-lawyer.deal.by) :: 20.08.2010 в 20:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 264889: Имею ли право уволиться по собственному желанию?

Вопрос № 264820: Не увольняют с работы перед переучетом

Вопрос № 264810: Срок отработки при увольнении.

Вопрос № 264675: Работодатель хочет уволить меня и заставляет возместить ущерб

Вопрос № 264599: Как оформляется и происходит увольнение в связи с банкротством, ликвидацией фирмы?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=90051





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
218 ответов
2910 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
172 ответов
40 благодарностей
3. Сергей Иванович
153 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
112 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
78 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
68 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Наталья Шишло
67 ответов
674 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Юридические услуги +375 44 5916390
61 ответов
23 благодарностей
9. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Бороненкова Веста
42 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265103Бурдыко Ната...31.03.17 в 00:36
265098Кашинская На...31.03.17 в 00:31
265099Ольга31.03.17 в 00:26
265101Александра31.03.17 в 00:14
265100грудинко вик...30.03.17 в 22:09
265095Иванов Илья30.03.17 в 21:13
265085Капцов Илья30.03.17 в 20:22
265073Андрей30.03.17 в 20:19
265094орлова светл...30.03.17 в 20:15
265065Максим Зайко30.03.17 в 20:10












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы